Leitender Finanzmanager in TapOK

Senior Financial Manager

Remote

Wir suchen einen erfahrenen Finanzmanager zur Verstärkung des Teams! Wenn Sie hochqualifiziert sind, Erfahrung im internationalen Finanzwesen haben und auf der Suche nach Weiterentwicklung sind, laden wir Sie gerne zu einem Vorstellungsgespräch ein.

Hauptaufgaben:

• Selbstständige Aufgabenerfüllung und Festlegung/Kontrolle von Aufgaben und Abläufen durch Nachwuchsfachkräfte.
• Durchführung und Organisation von Abrechnungsvorgängen in den Bereichen gegenseitige Abrechnung, Budgetierung und Kassenbuchhaltung.
• Bereitstellung zuverlässiger und vollständiger Buchhaltungsinformationen, Berichterstattung nach Einheiten und Abteilungen.
• Mitwirkung und Unterstützung bei der Automatisierung von Buchhaltungsprozessen.
• Managementbuchhaltung und Berichterstattung über einzelne Grundstücke.
• Verwaltung gegenseitiger Abrechnungen und Cash-Management.
• Gruppeninterne Verteilung und Kostenrechnung.
• Unterstützung und Plan-Fakten-Analyse der Budgets einzelner Einheiten und Abteilungen.
• Erstellung von Managementberichten auf verschiedenen Ebenen.

Anforderungen:

• Professionelle Hochschulausbildung (Buchhaltung und Wirtschaftsprüfung, Finanzen).
• 3 Jahre Erfahrung als Finanzmanager oder stellvertretender/stellvertretender CFO.
• Erfahrung mit internationalen Gerichtsbarkeiten.
• Erfahrung mit Zahlungssystemen.
• Praktische Erfahrung in Organisation, Management Accounting und Reporting.
• Erfahrung in der Erstellung und Überwachung von Budgets auf verschiedenen Ebenen.
• Kenntnisse in IFRS.
• Erfahrung mit ERP-Systemen und Verständnis für Integrationsprozesse (1C, Quickbooks oder andere).
• Erfahrung in der Beschreibung und Optimierung von Geschäftsprozessen.
• Entwickelte analytische Fähigkeiten, systematischer Ansatz zur Problemlösung.
• Die Fähigkeit, die Funktionalität von Systemen schnell zu verstehen.
• Selbstständigkeit, Lerndrang, Optimierung und schnelle Nutzung erworbener Fähigkeiten und Kenntnisse.
• Flexibilität, die Fähigkeit, den Fokus schnell zwischen Aufgaben zu wechseln und die Zeit effektiv zwischen ihnen aufzuteilen.
• Ehrlichkeit und Liebe zum Detail.
• Bereitschaft zur Teamarbeit.
• Englisch auf mittlerem Niveau.

Gewünschte Fähigkeiten und Erfahrungen:

• Verfügbarkeit von Zertifikaten und anerkannten Qualifikationen (IFRS, Management Accounting, Finanzmanagement etc.) ).
• Erfahrung als Finanzmanager in Holdingstrukturen.
• Erfahrung in der Mitarbeit bei der Prozessoptimierung und -automatisierung.

Wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Remote-Arbeit, Fokus auf Ergebnisse und Engagement.
• Karriereentwicklung, Ausbildung, Schulungen, notwendige Literatur.
• Löhne an USD koppeln.
• Bezahlter Urlaub und Krankheitstage.
• Teilweise Entschädigung für Sport.
• Teilweise Vergütung des externen Studiums.
• Ruhetag zu Ehren des Geburtstages.

Phasen unserer Kommunikation mit Ihnen:

1. Wir haben Ihnen einen aktuellen Lebenslauf mit einem Kommentar zu den Gehaltsvorstellungen zugesandt .
2. HR-Interview.
3. Interview mit dem Manager.