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Leitender Experte der Abteilung für den Schutz personenbezogener Daten der Abteilung für Informationsschutz in Oschadbank

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MEINE BANK IST MEINE UNTERSTÜTZUNG.Die Unterstützung von Millionen Ukrainern, die von nun an „MEINE“ sagen.MEIN VOLK.  MEIN GESCHÄFT. MEINE FREIHEIT. Aufgaben: Entwicklung, Genehmigung, Aktualisierung interner Vorschriften zum Schutz personenbezogener Daten; Überwachung der VND Bank hinsichtlich der Einhaltung der Anforderungen im Bereich des Schutzes personenbezogener Daten, Genehmigung von Verträgen mit Administratoren und Miteigentümern der von der Bank verarbeiteten personenbezogenen Daten

MEINE BANK IST MEINE UNTERSTÜTZUNG.

Die Unterstützung von Millionen Ukrainern, die von nun an „MEINE“ sagen.

MEIN VOLK.  MEIN GESCHÄFT. MEINE FREIHEIT.

Aufgaben:

  • Entwicklung, Genehmigung, Aktualisierung interner Vorschriften zum Schutz personenbezogener Daten;
  • Überwachung der VND Bank hinsichtlich der Einhaltung der Anforderungen im Bereich des Schutzes personenbezogener Daten, Genehmigung von Verträgen mit Administratoren und Miteigentümern der von der Bank verarbeiteten personenbezogenen Daten
  • Entwicklung von Datenschutzrichtlinien und Datenschutzhinweisen für Kunden und Partner der Bank.

Für diese Position ist es erforderlich:

  • höhere juristische Ausbildung (Master-Abschluss), Berufserfahrung in eine Spezialisierung von mindestens 5 Jahren
  • Kenntnisse der Bankgesetzgebung und der Gesetzgebung der Ukraine im Bereich des Schutzes personenbezogener Daten, der Allgemeinen Datenschutzverordnung (DSGVO)
  • Ein Vorteil ist: Berufserfahrung im Bankensektor / Berufserfahrung im Bereich des Schutzes personenbezogener Daten, einschließlich der Verfügbarkeit entsprechender Zertifikate, die den Abschluss von Schulungsprogrammen und/oder den Kenntnisstand im Bereich des Schutzes personenbezogener Daten bestätigen

Wir Garantie:

  • Bedingungen für die berufliche und berufliche Weiterentwicklung jedes Mitarbeiters;
  • offizielle Beschäftigung gemäß allen sozialen Garantien des Arbeitsgesetzbuchs (bezahlter Krankenstand, Urlaub ab 29 Kalendertagen pro Jahr);
  • kostenlose Krankenversicherung für alle Mitarbeiter.
  • fester Arbeitsplan Mo-Fr.

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