Leitender DevOps-Ingenieur in COXIT

Senior DevOps Engineer

Львів, віддалено

🟠 Details:

Wir suchen einen qualifizierten DevOps Engineer zur Verstärkung unseres Teams . Der ideale Kandidat sollte über ML-Ops-Erfahrung oder zumindest ein gewisses Verständnis für ML-Trainingspipelines verfügen und bereit sein, die erforderlichen Fähigkeiten zum Aufbau von ML-Pipelines zu erwerben.

Diese Rolle wird von entscheidender Bedeutung für die Architektur und Einrichtung unserer Staging- und Produktionsumgebungen sein Scratch, Aufbau von ML-Trainingspipelines und Optimierung unserer bestehenden Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD)-Pipelines auf GitHub Actions.

🟠 Qualifikationen:

• Umfangreiche Erfahrung mit AWS-Diensten, insbesondere AWS SageMaker (Asynchronous Inference, Training Service, Model Registry), AWS Lambda, AWS S3, AWS EFS und AWS EC2.
• Kenntnisse im Aufbau und der Verwaltung von ML-Schulungs- und Verarbeitungspipelines.
• Solides Verständnis der Docker-Containerisierung und ihrer Bereitstellungsworkflows.
• Erfahrung mit CI/CD-Tools, insbesondere GitHub Actions, zur Automatisierung von Test- und Bereitstellungsprozessen.
• Vertrautheit mit AWS Elastic Beanstalk, AWS RDS und AWS VPC.
• Kenntnisse über Infrastructure-as-Code-Praktiken (IaC), vorzugsweise mit Terraform.
• Erfahrung mit Linux und Linux-CLI-Dienstprogrammen.
• Ausgezeichnete Fähigkeiten zur Problemlösung und die Fähigkeit, unabhängig oder als Teil eines Teams zu arbeiten.

🟠Wäre ein Plus:

• Erfahrung mit Django und Celery für die Backend-Entwicklung.
• Vertrautheit mit ML-Modellen und Frameworks wie YOLO5 und PyTorch.
• Verständnis von Datenmanipulationsbibliotheken wie Numpy und Pandas.

🟠 Verantwortlichkeiten:

• Entwerfen, implementieren und verwalten Sie Staging- und Produktionsumgebungen für ein komplexes ML/CV-Projekt.
• Entwerfen und erstellen Sie robuste ML-Trainingspipelines unter Nutzung von AWS SageMaker und ClearML.
• Optimieren und pflegen Sie CI/CD-Pipelines auf GitHub Actions für eine nahtlose Codeintegration und -bereitstellung.
• Arbeiten Sie eng mit dem Entwicklungsteam zusammen, um sicherzustellen, dass betriebliche Best Practices für Systemskalierbarkeit, Zuverlässigkeit und Sicherheit befolgt werden.
• Richten Sie AWS-Dienste ein und verwalten Sie sie, einschließlich Lambda, S3, EFS, RDS und VPC, um verschiedene Projektkomponenten zu unterstützen.
• Nutzen Sie Docker für Containerisierungsanforderungen und stellen Sie konsistente Umgebungen über Entwicklung, Staging und Produktion hinweg sicher.
• Implementieren Sie Infrastructure as Code (IaC) mit Terraform oder ähnlichen Tools für eine effiziente Infrastrukturverwaltung.
• Überwachen Sie die Systemleistung, beheben Sie Probleme und implementieren Sie Lösungen zur Verbesserung der Systemzuverlässigkeit und -leistung.

🟠 Schritte im Vorstellungsgespräch:

• Screening mit dem Personalvermittler (ca. 30 Minuten);
• Take-Home-Aufgabe(2-4 Stunden);
• Interview mit DevOps (ca. 1 Stunde);
• Interview mit Tech Lead (Coding Skills) (ca. 1 Stunde);
• Interview mit CEO(30-40 Minuten).

🟠 Wenn Sie sich uns anschließen, erhalten Sie:

• Buchhaltungsschutz;
• Bezahlter Urlaub;
• 4 Gesetzliche Feiertage abgedeckt;
• 30 unbezahlte freie Tage;
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, zu arbeitenrk aus der Ferne;
• Hochwertige Arbeitsausrüstung inklusive Laptops und Zubehör;
• Büro im FuturaHUB – moderner Arbeitsplatz mit inspirierender Atmosphäre. Befindet sich in Lemberg (Kulparkivska 200a);
• Yoga, Massage und Sporttraining;
• Firmengeschenke für Jubiläen, Geburtstage und Veranstaltungen;
• „Happy Hours“-Partys;
• Snacks und Getränke im Büro sowie ein Chillout-Bereich mit Spielekonsolen, Tischtennis und Tischfußball.

🟠 Unser Büro in Lemberg:

• FuturaHUB befindet sich in Lemberg (Kulparkivska 200a);
• Ein inspirierender, moderner Arbeitsplatz mit einer tollen Atmosphäre und Entwicklungskultur;
• „Happy Hours“-Partys;
• Yoga- und Sporttraining im FuturaHUB;
• Chillout-Bereich: Gaming-Zone mit PlayStations, Tischtennis und Tischfußball;
• Bier, Kaffee, Tee, Kekse usw.;
• Konferenzräume.

🟠 Einige unserer Werte:

• Keine Überstunden und kein Druck;
• Regelmäßige Ruhe, Burnout-Kontrolle;
• Saubere Beziehungen innerhalb des Unternehmens und zum Kunden;
• Verantwortung für die eigene Entwicklung, Ideen- und Interessenkommunikation sowie für die Probleme, die dieser Entwicklung im Wege stehen;
• Offenheit für Neues, Bereitschaft für Veränderungen;