Leitender Data-Science-Ingenieur in Avenga

6. September 2024

Senior Data Science Engineer

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avenga ist auf der Suche nach einem aufstrebenden Senior Data Science Engineer. Sie arbeiten in einem Team hochqualifizierter Fachleute an der Entwicklung eines aufgabenunabhängigen Modells für seismische 3D-Daten, das den Bereich der computergestützten Geowissenschaften revolutionieren kann. Der primäre Arbeitsablauf umfasst die Entwicklung geophysikalischer Fundamentmodelle, einschließlich Datenvorbereitung, Modellvortraining in einer selbstüberwachten Umgebung und die Anpassung von Modellen an verschiedene nachgelagerte Aufgaben (Entrauschen, Klassifizierung, Segmentierung, Interpolation). Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Beschleunigung des Modelltrainings durch die Nutzung mehrerer GPUs und möglicherweise TPUs.

Anforderungen:

• 4+ Jahre Erfahrung mit Data Science;
• Experte in Python oder Java;
• Praktische Erfahrung mit OpenCV;
• Gutes Verständnis der SOTA Computer Vision-Architekturen;
• Vertrautheit mit visuellen Transformatoren;
• Kenntnisse moderner DL-Architekturen;
• Theoretische Kenntnisse in Statistik und Unsicherheitsmodellierung;
• Englisch – Obere Mittelstufe oder höher.

Schön zu haben:

• Vorherige Berufserfahrung in der Web-UI-Entwicklung ist von Vorteil;
• Praktische Kenntnisse von TensorFlow;
• Erfahrung mit Google Cloud Services.

Verantwortlichkeiten:

• Sammeln und Vorverarbeiten öffentlicher seismischer 3D-Daten, sowohl beschriftet als auch unbeschriftet;
• Optimieren Sie das Vortraining von Grundmodellen.
• Optimieren Sie die Feinabstimmung aufgabenspezifischer Modelle, einschließlich der Suche nach Hyperparametern.
• Richten Sie eine Pipeline für die Modellbereitstellung und -überwachung ein.
• Fähigkeit, optimale Wege zur Lösung von Problemen zu finden;
• Ergebnisorientierung und Teamarbeit.

Ihre Vorteile:

• Wir bieten ein attraktives Sozial- und Leistungspaket;
• Jeder bei Avenga kann sich über unser Mentorenprogramm beruflich weiterentwickeln.
• Das Unternehmen bietet erweiterte Schulungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten.
• Wir bleiben mit der Branche auf dem Laufenden, indem wir an Technologievorträgen, Webinaren, Konferenzen und Hackathons teilnehmen.
• Avenga kümmert sich um das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter, indem es einen umfassenden Krankenversicherungsschutz und Fitness-Vergütungsprogramme bereitstellt.
• Die Familien unserer Mitarbeiter sind nicht weniger wichtig, da wir Mutterschaftshilfe und finanzielle Unterstützung für eine Reihe familiärer Gründe anbieten, darunter Heirat und Geburt;
• Das Unternehmen fördert ein Gefühl der beruflichen Zugehörigkeit und ein Umfeld der Zusammengehörigkeit: Wir erreichen gemeinsam Dinge und feiern unsere Meilensteine.