Als Senior BackEnd sind Sie für das Systemdesign der Anwendung und die Entwicklung von technologischen Lösungen für unser CRM-System verantwortlich, das als separates Modul in die Igaming-Plattform integriert wird. Sie arbeiten mit einem modernen Tech-Stack, nutzen kostenpflichtige Tools und haben die Möglichkeit, andere zu betreuen.
Warum bei uns mitmachen?
- Schnelles Wachstum: Tauchen Sie ein in ein dynamisches Unternehmensumfeld und tragen Sie dazu bei Schnelle Produktentwicklung, Skalierung und Erkundung neuer, vielversprechender Richtungen.
- Unternehmensstabilität und Reputation: Werden Sie Teil eines Unternehmens, das für seine Stabilität bekannt ist, über alle erforderlichen Lizenzen verfügt und für seine Leistungen bekannt ist seinen Ruf über 7 Jahre hinweg aufrechterhalten.
- Autonomie: Treffen Sie Ihre eigenen Entscheidungen, beeinflussen Sie das Produkt und die Prozesse. Wir sind offen für Ihre Ideen und vertrauen auf Ihr Fachwissen.
- Prestige: Werden Sie Teil eines mehrfach preisgekrönten Glücksspielunternehmens und tragen Sie zu einer Reise bei, die 9 Top-iGaming-Marken in der Welt etabliert hat Märkte der Tier-1-Länder.
Aufgaben:
- Codeüberprüfung
- Systemdesign li>
- Integrationen mit internen und externen Produkten
- Eine Fähigkeit, qualitativ hochwertigen Quellcode zu produzieren, der durch Unit-Tests abgedeckt wird.
- RESTfull und GraphQL API entwickeln
- Konfigurieren GitLab-Pipelines, Automatisierung, Codeabdeckung, Helm-Diagramme
- Grafana-Diagramme und Warnungen konfigurieren
Erforderliche Fähigkeiten und Qualifikationen:
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5+ Jahre Erfahrung mit Node.js3+ Jahre Erfahrung mit NestJs2+ Jahre Erfahrung mit TypescriptErfahrung Entwicklung von MicroservicesKafkaGraphQL, RESTfullDocker, KubernetesSQL, RDBMS (Postgres) Grafana, Prometheus, ELKGitLabIhre Einstellungsreise:
Anruf mit einem Personalvermittler ➡️ Interview mit TL (Codeüberprüfung) ➡️ Systemdesign-Interview ➡️ Interview mit CTO und CPO ➡️ Abschlussinterview ➡️ Stellenangebot 🥳
Vorteile, bei uns zu sein:
- Freistellung: 20 Urlaubstage, 36 Krankheitstage pro Jahr.
- Lernen: Englischunterricht, Lernvergütung, Konferenz- und Seminarunterstützung.
- Berufliche Weiterentwicklung: Schwerpunkt auf internen Beförderungen für den beruflichen Aufstieg.
- Gesundheitsleistungen: Jährliches Budget für Gesundheitsausgaben.
< li>Besondere Anlässe: Zusätzlicher freier Tag für Geburtstage, Heiratsbonus, erweiterte Mutterschaftsunterstützung.- Arbeitsumfeld: Minimale Bürokratie, keine Überstunden, notwendige Werkzeuge und Technologie zur Verfügung gestellt.
- Firmenveranstaltungen: Teambuilding-Aktivitäten in einem multikulturellen Umfeld.
- Work-Life-Balance: Flexibel Remote-, Büro- oder Hybrid-Arbeitsoptionen ohne Zeiterfassung.
Sind Sie bereit, mit uns die Zukunft des iGaming zu gestalten? Treten Sie dem Unternehmen bei, in dem Ideen zu großartigen Ergebnissen werden!