Vertriebsleiter (Vertriebsmitarbeiter) in lifecell

Verantwortungsbereich der Position

Effektives Management des regionalen Vertriebs: nationale Netzwerke, Umsetzung von Territorialmanagementstrategien, Management von Vertriebsteams, Distributoren, lokale GSM-Netzwerke in Ordnung Um gesetzte Ziele und Aufgaben des Unternehmens im zugewiesenen Gebiet zu erreichen

Funktionale Aufgaben:

• Verwaltung des verantwortlichen Gebiets und eines Teams von aktiven Verkäufer in Geschäften;
• Entwicklung des anvertrauten Gebiets;
• Planung der Arbeit eines vertrauenswürdigen Teams aktiver TT-Direktkanalverkäufer, um Ziele im verantwortlichen Gebiet zu erreichen; Festlegung mündlicher und schriftlicher Ziele für jedes Team aktiver TT-Verkäufer – für den effektivsten Verkaufsprozess und die effektivste Aktivität jedes TT, Bereitstellung aller notwendigen Ressourcen für das Team aktiver Partnerverkäufer;
• Zusammenarbeit mit Partnern;< /li>
• Sicherstellung der Übereinstimmung der Geschäftsaktivitäten der Partner mit festgelegten Kriterien, Vorbereitung und Umsetzung von Entwicklungsplänen für Partner, falls erforderlich;
• Regelmäßige Besuche der Verkaufsstellen gemäß dem genehmigten Zeitplan (Audit) , mindestens einmal pro Woche, mit dem Ziel, für beide Seiten vorteilhafte Beziehungen aufzubauen.
• Analyse und Bewertung der von den Partnern ausgeführten Aufgaben. Rechtzeitige Anpassung der Ziele der Partner;
• Bewertung der Erfüllung der Aufgaben jedes TT, regelmäßige Zusammenfassung. Rechtzeitige Anpassung der Ziele für ein Team aktiver TT-Verkäufer.

Mindestanforderungen:

• Hochschulbildung;
• 3+ Jahre Berufserfahrung im Bereich Vertrieb;
• PC-Kenntnisse: MS Office;
• Führerschein: Kategorie B, 2-3 Jahre Berufserfahrung.