Verkaufsleiter in Eleken.

Пряме повідомлення учасника, який розмістив вакансію, з Eleken. Natalia Marmuta Natalia Marmuta HR Business Partner Eleken ist eine pragmatische UI.UX-Designagentur für SaaS. Wir erstellen UI.UX-Produkte für US-amerikanische und europäische Märkte. Trotz der Pandemie und des Krieges wachsen wir weiterhin um das Zweifache pro Jahr, sowohl bei den Mitarbeitern als auch beim Umsatz. Wir sind eine Retainer-Agentur, was bedeutet, dass Kunden jeden Monat einen festen Betrag zahlen und Sie nicht jedes Projekt schätzen müssen. Im Grunde handelt es sich also um einen abonnementbasierten Produktdesigner. Weitere Informationen zur Funktionsweise finden Sie hier. Als Vertriebsleiter bei Eleken spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Erweiterung unserer Reichweite, der Pflege von Leads und der Förderung von nachhaltigem Wachstum. Sie treten mit potenziellen Kunden in Kontakt, verstehen deren Bedürfnisse, bauen langfristige Beziehungen auf und positionieren Eleken als Lösung der Wahl. Ihre Rolle und Ihr Abenteuer: Lead-Pflege: Engagieren und pflegen Sie sowohl eingehende als auch ausgehende Leads aktiv und stellen Sie sicher, dass sie sich dessen bewusst sind Das Wertversprechen von Eleken. Verkaufsgespräche: Nehmen Sie an gemeinsamen Verkaufsgesprächen mit dem Vertriebsleiter teil. Wenn Sie Erfahrung sammeln, führen Sie selbständig Verkaufsgespräche durch und passen Ihren Pitch an die individuellen Kundenbedürfnisse an. Post-Call-Engagement: Nehmen Sie nach den ersten Verkaufsgesprächen Kontakt zu potenziellen Kunden auf und bieten Sie ihnen Ressourcen, Blog-Beiträge oder zusätzliche Lösungen an, die ihr Interesse wecken könnten und ermutigen Sie sie, mit uns in die Vorhofarbeit einzusteigen. Nutzen Sie diese Kanäle effektiv, um sich zu engagieren, erneut zu engagieren und nachzuverfolgen. Retargeting: Verbinden Sie sich wieder mit alten Kunden und verlorenen Leads und erinnern Sie sie an die sich entwickelnden Angebote von Eleken. Strategische Partnerschaften: Suchen Sie aktiv nach Partnerschaftsmöglichkeiten, die das gegenseitige Wachstum vorantreiben könnten. Bewerten Sie potenzielle Partner und initiieren Sie Gespräche. Teamzusammenarbeit: Arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Ausrichtung der Strategien sicherzustellen und Erkenntnisse zu sammeln, die Vertriebsprozesse unterstützen können. Was wir suchen: Harte Fähigkeiten: Fließendes Englisch (C1): Sowohl schriftlich als auch mündlich. Vertriebshintergrund: Mindestens ein Jahr Erfahrung in einer Vertriebsrolle. CRM-Kenntnisse: Vertrautheit mit CRM-Tools und der Dokumentation von Vertriebsprozessen. Soft Skills: Proaktiv: Sie warten nicht darauf, dass etwas passiert; Du lässt sie Wirklichkeit werden.Positiv: Eine Can-Do-Einstellung, die das ganze Team antreibt.Neugierig: Stets begierig darauf, zu lernen und zu wachsen.Kommunikativ: Du drückst deine Ideen klar aus und verstehst die Kraft des Zuhörens.Aufgeschlossen: Bereit, Feedback anzunehmen und immer auf der Suche nach Wegen um sich zu verbessern.Teamplayer: Du spielst gut mit anderen und glaubst an den gemeinsamen Erfolg.Was wir bieten:Gehalt: individuell besprochen &hängt von deiner Erfahrung und deinen Fähigkeiten ab;sizuverlässiges und kompetentes Team; flexible Arbeitszeiten; bezahlte Geburtstags- und Jubiläumsgeschenke; Möglichkeit zur beruflichen und beruflichen Weiterentwicklung; Das Unternehmen. So bewerben Sie sich: Wenn Sie eine motivierte und enthusiastische Person sind, die eine Karriere im Vertrieb starten möchte, möchten wir von Ihnen hören! Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben, in dem Sie erläutern, warum Sie für diese Stelle gut geeignet sind. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Berufsebene Einstiegsebene Beschäftigungstyp Vollzeit Aufgabenbereiche Vertrieb und Geschäftsentwicklung Branchen Softwareentwicklung