Vertriebsleiter (Enterprise-Abteilung) aus der Ferne Wenn Sie ein erfahrener Vertriebsleiter mit Verständnis für digitales Marketing und Erfahrung in der Arbeit mit Ausschreibungsseiten sind, dann suchen wir Sie in der Unternehmensabteilung! Aufgrund des Wachstums und der Skalierung des Unternehmens suchen wir einen Spezialisten für den komplexen Vertrieb von Marketingdienstleistungen, der uns dabei helfen kann, neue Marktführer zu erreichen und die Zusammenarbeit mit bestehenden Top-Unternehmen
Vertriebsleiter (Enterprise-Abteilung) aus der Ferne Wenn Sie ein erfahrener Vertriebsleiter mit Verständnis für digitales Marketing und Erfahrung in der Arbeit mit Ausschreibungsseiten sind, dann suchen wir Sie in der Unternehmensabteilung! Aufgrund des Wachstums und der Skalierung des Unternehmens suchen wir einen Spezialisten für den komplexen Vertrieb von Marketingdienstleistungen, der uns dabei helfen kann, neue Marktführer zu erreichen und die Zusammenarbeit mit bestehenden Top-Unternehmen auszubauen. 📍Warum wir selbst? Wir sind die Performance-Marketing-Agentur Nr. 1 in der Ukraine, Bulgarien und Kasachstan (gemäß verschiedenen Ratings, darunter dem IAB Ukraine Rating). Miepremium ist Partner von Facebook, Google und Instagram. Im Durchschnitt ist unser Einkommen in den letzten drei Jahren jährlich um 99,6 % gewachsen. Ein führendes Unternehmen im Bereich Website-Werbung, kontextbezogene Werbung, Werbung für mobile Anwendungen, E-Mail-Marketing und Webanalyse. Zu unseren Kunden zählen OLX, Intertop, Eva, Prom.ua, Privatbank, Planeta Kino und andere. „Was ist unser zukünftiger Teamkollege?“ Berufserfahrung in der Position eines Vertriebsleiters / BDM aus 2 Jahren auf dem ukrainischen Markt; Erfahrung in der Arbeit auf Ausschreibungsstellen (erforderlich); erfolgreiche Geschäftsabschlüsse großer Unternehmen; die Grundlagen des digitalen Marketings: Woraus es besteht, welche Dienstleistungen es umfasst, verstehen, wie sie interagieren, die Grundprinzipien der Produktion und der Bereitstellung grundlegender Dienstleistungen; Kenntnis des Marktes und der TOP-Player im Ausland mit Schwerpunkt sowohl auf E-Commerce als auch auf die größten Werbetreibenden (das Verständnis ihrer Marketingstruktur ist von Vorteil); Fähigkeit, Marketingbedürfnisse potenzieller Kunden zu erkennen; 📍Wie können Sie unser Team verstärken? Ermittlung der Marketingbedürfnisse potenzieller Kunden sowohl zu Beginn als auch während der Zusammenarbeit, Aufnahme von Verhandlungen mit potenziellen Kunden (über Agenturdienstleistungen); Umsetzung der Auswahl und Zusammenstellung relevanter Marketinglösungen und der Gestaltung einer Kooperationsstrategie von Angeboten, deren Präsentation gegenüber Partnern und Kunden; Aufbau und Steuerung des Verkaufstrichters; Qualitätskontrolle und Lebensdauer verkaufter Dienstleistungen; 📍 Welche Vorteile bringt Ihnen diese Position? 1) Finanzielle Freiheit. Das heißt, Sie beeinflussen Ihr Einkommen stets mit Hilfe von Prämien, verfügen aber über ein „Sicherheitspolster“ in Form einer festen Zahlung. 2) Work-Life-Balance. Sie entscheiden, wann es für Sie bequem ist, den heutigen Arbeitstag von 8:00 bis 10:00 Uhr zu beginnen und ihn um 17:00 Uhr bzw. 19:00 Uhr zu beenden. 3) Ein digitaler Arbeitsplatz, aber gleichzeitig können Sie unsere Büros in Odessa, Kiew, Charkiw und Tscherkassy besuchen. (Ja, ja, natürlich sind sie autark bei Stromausfall) 4) Unsere Unterstützung für Ihre psychische Gesundheit: Wir bieten Einzel- und Gruppenarbeit mit einem Betriebspsychologen an. 5) Bezahlter Urlaub – 18 Arbeitstage, 5 bezahlte Krankheitstage und 11 Feiertage. 6) Die Möglichkeit, einen Unternehmens-Bot zu verwenden, der die leistungsstärkste derzeit verfügbare künstliche Intelligenz kombiniert. 7) Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung: Erfahrung und Unterstützung unserer Mitarbeiter, Hilfe bei der beruflichen Anpassung unter Aufsicht während der gesamten Probezeit. 8) Schnelle Entscheidungsfindung und Prüfung von Ideen – keine unnötige Mikromanagement-Bürokratie. Arbeiten Sie in einem Unternehmen, in dem man Ihnen zuhört und der Manager offen für Dialoge und Vorschläge ist. 9) Organisieren Sie Profilveranstaltungen zum Erfahrungsaustausch zwischen Mitgliedern der Unternehmensgruppe. 10) CoFirmenveranstaltungen und Unterhaltung. Auch in schwierigen Zeiten tun wir alles, um die Stimmung unserer Mitarbeiter zu heben ;)📍Wie sieht der Einstellungsfahrplan für die Position des Vertriebsleiters aus? Treffen Sie sich zu einem Vorstellungsgespräch mit einem Personalvermittler. Bestehen Sie das Abschlussgespräch mit dem Leiter der Unternehmensabteilung und dem Leiter des Rekrutierungsteams. Holen Sie sich ein Angebot!🎉🎉