Vertriebsleiter (B2B, B2C) in IWorld IT Solutions

IWorld sucht einen Vertriebsleiter zur Verstärkung des Teams. Eine Person mit hervorragenden Fachkenntnissen im Vertriebsbereich, die in der Lage ist, die Aufgabe des Kunden zu verstehen und mithilfe der uns zur Verfügung stehenden Tools die optimale Lösung anzubieten. Jemand, der sich über Erfolge und Siege freut, aber dabei nicht aufhört. IWorld ist ein internationales Unternehmen, das seit vielen Jahren erfolgreich Kunden im Premiumsegment aus der ganzen Welt berät. Kunden erhalten Hilfe und umfassende Unterstützung im Prozess der Einwanderung, der Eröffnung eines Unternehmens und der Lebensgestaltung im Ausland. Außerdem verfügt iWorld über 3 Repräsentanzen (VAE, Montenegro, Serbien), mehr als 800 erfolgreiche Unternehmen und Kunden im Geschäftssegment in 24 Ländern der Welt. Das Unternehmen entwickelt sich aktiv weiter, erweitert seine Präsenz auf dem Markt und lädt ambitionierte Mitarbeiter ein und zielstrebige Fachkräfte, die bereit sind, mit großen Schecks zu arbeiten und neue Ansätze und Arbeitsmethoden umzusetzen. Was für eine effektive Arbeit wichtig ist: Erfahrung im Vertrieb/Kundensupport/Kundendienst per Telefon – ab 2 Jahren; Fähigkeiten zum Aufbau vertrauensvoller Beziehungen mit Kunden; ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten; Erfahrung in der Arbeit mit großen Schecks und Erfahrung in Verhandlungen; Fähigkeit, den gesamten Zyklus eines Geschäfts mit einem Kunden zu unterstützen. Bearbeitung dringender Kundenanfragen und Bereitstellung geeigneter Dienstleistungen; effektive Interaktion mit potenziellen Kunden; Überwachung der Verkaufsindikatoren; Erstellung von Vertrauensbeziehungen zu den Kunden; Das Unternehmen bietet: Einkommen im Bereich von 2000 Euro und mehr (Festsatz + Prozentsatz des Umsatzes gemäß erfülltem KPI); ein einzigartiges Produkt des Premium-Segments mit einem hohen durchschnittlichen Scheck; zuverlässige Betreuung und Unterstützung in allen Phasen der Arbeit; ein individuelles Motivationssystem, das die persönlichen Bedürfnisse jedes Mitarbeiters berücksichtigt; die Möglichkeit, an Schulungen und Konferenzen von führenden Spezialisten auf der ganzen Welt teilzunehmen, einschließlich Firmenveranstaltungen; Spiele und thematische Veranstaltungen. Bei regelmäßiger KPI-Leistung ist das Unternehmen bereit, für den Umzug in die VAE oder ein europäisches Büro zu zahlen. Senden Sie Ihren Lebenslauf und wir werden uns bald mit Ihnen in Verbindung setzen!