Vertriebsleiter (B2B, SaaS) in Dripify

12. September 2024

Vertriebsleiter (B2B, SaaS)

Zum Glück

Dripify ist ein Remote-First-IT-Unternehmen Spezialisiert auf Outreach-Automatisierungstools, derzeit weltweit auf Platz 2 für LinkedIn-Automatisierung. Wir stärken Unternehmen, indem wir ihre Einstellungs-, Vertriebs- und Marketingprozesse optimieren und die Effizienz und Effektivität bei jeder Interaktion steigern.

Verantwortlichkeiten:

– Erstellen und Ausführen eines strategischen Verkaufsplans, um Umsatzziele und Marktexpansionsziele (Outbound- und Inbound-Verkäufe) zu erreichen.
— Leiten Sie ein leistungsstarkes Vertriebsteam und legen Sie klare Ziele und KPIs fest.
— Betreuen und entwickeln Sie Ihr Team und fördern Sie kontinuierliche Verbesserungen.
— Kultivieren und pflegen Sie starke Beziehungen zu Kunden und Partnern, um den Umsatz zu steigern und Wachstumschancen zu identifizieren.
— Bleiben Sie über Branchentrends und Marktdynamiken auf dem Laufenden und liefern Sie Erkenntnisse für Produktentwicklung und Vertriebsstrategien.
— Implementieren Sie Vertriebsprozesse, Tools und Kennzahlen, um die Teamleistung zu verfolgen und zu bewerten.
– Optimieren Sie den Verkaufsprozess, um die Effizienz und Effektivität zu verbessern. Implementieren Sie nach Bedarf Tools und Technologien zur Vertriebsautomatisierung.
— Genaue Verkaufserlöse prognostizieren und über den Verkaufsfortschritt berichten.

Anforderungen:

– 4+ Jahre im Vertrieb, davon mindestens 1 Jahr in einer leitenden Position (Vertriebsteamleiter, Vertriebsleiter) in einem B2B SaaS-Unternehmen.
— Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau und Management von Vertriebsprozessen von Grund auf.
– Umfangreiche Erfahrung mit LinkedIn-Automatisierungstools und Cold-E-Mail-Tools.
— Expertise in der Durchführung von Produktdemos in SaaS-Unternehmen.
— Ausgezeichnete Führungs- und Teammanagementfähigkeiten.
— Außergewöhnliche Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
– Strategischer Denker mit einem datengesteuerten Ansatz zur Entscheidungsfindung.
– Fortgeschrittenes Englischniveau

Was wir bieten:

– 100 % Remote-Position, die Flexibilität und Work-Life-Balance bietet.
— Konkurrenzfähiges Gehalt, das Ihre Fähigkeiten und Ihr Fachwissen widerspiegelt (Basis + Provision).
– 24 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr zum Auftanken und Entspannen.
— 10 Tage bezahlter Krankenurlaub.
– Bildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihres Wachstums.
— Entschädigungsbudget für medizinische und Hobby-/Sportausgaben.
— Großzügiges Budget für Geburtstage und Jubiläen.
— Online- und Offline-Teamevents.
— Ein kollaboratives und innovatives Arbeitsumfeld mit leidenschaftlichen Teammitgliedern.

✅Einführungsgespräch – ✅ Testaufgabe – ✅ Interview mit dem Leiter des Outbound-Vertriebs – ✅ Interview mit dem CEO – ✅Angebot