Vertriebskoordinator – Entwicklungsinvestitionen bei COLLABITY in COLLABITY

Für unseren Kunden, ein führendes Entwicklungsunternehmen mit Fokus auf den Wohnimmobilienmarkt und Hotelinvestitionen, suchen wir einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter mit dem Potenzial zum Teamleiter. Der Zweck dieser Position besteht darin, den Verkauf von im Bau befindlichen Investitionen im Gesamtwert von ca. 70 Mio. PLN zu verwalten und zu entwickeln, mit der Aussicht auf eine Erweiterung des Investitionsportfolios.

Wir bieten:

• Beschäftigung basierend auf Geschäftstätigkeit (B2B);
• Attraktive Vergütungsbedingungen;
• Attraktives Bonussystem;
• Paket von Lohnnebenleistungen;
• Mitarbeit an interessanten Projekten;
• Arbeiten Sie in einem stabilen Unternehmen mit einer etablierten Marktposition.

Rekrutierungsprozess:

• Senden Ihres Lebenslaufs;
• Online-Interview mit einem Personalvermittler;
• Treffen mit dem Vorstand;
• Entscheidung.

Sie erhalten nach jeder Phase eine Rückmeldung von uns!

Wir empfehlen Ihnen, sich schnell zu bewerben, da die Stellenausschreibung so schnell wie möglich abgeschlossen wird wie wir den richtigen Kandidaten finden. Wir möchten, dass so schnell wie möglich eine neue Person unserem Team beitritt.

Collabity unterstützt Vielfalt
Bei Collabity legen wir Wert auf Vielfalt und Inklusion aller Kandidaten, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit und sexueller Orientierung oder Behinderung. Jeder Kandidat wird aufgrund seiner Qualifikationen und Erfahrungen berücksichtigt.

• Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung in der Entwicklungsbranche in Positionen wie Verkäufer, Vertriebskoordinator, Vertriebsleiter oder Direktor;
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Agenten und Handelspartnern;
• Projektmanagementfähigkeiten und Veranlagung, ein Team zu leiten;
• Analytische Fähigkeiten, Fähigkeit, Verkaufsstrategien zu erstellen und diese umzusetzen;
• Englischkenntnisse, die eine kostenlose Geschäftskommunikation ermöglichen;
• Hohe zwischenmenschliche Fähigkeiten, Fähigkeit, langfristige Beziehungen mit Kunden und Vermittlern zu verhandeln und aufzubauen;
• Erfahrung im Umgang mit einem CRM-System.

Für unseren Kunden, ein führendes Entwicklungsunternehmen mit Fokus auf den Wohnimmobilienmarkt und Hotelinvestitionen, suchen wir einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter mit dem Potenzial zum Teamleiter. Der Zweck dieser Position besteht darin, den Verkauf von im Bau befindlichen Investitionen im Gesamtwert von ca. 70 Mio. PLN zu verwalten und zu entwickeln, mit der Aussicht auf eine Erweiterung des Investitionsportfolios.

Wir bieten:

• Beschäftigung basierend auf Geschäftstätigkeit (B2B);
• Attraktive Vergütungsbedingungen;
• Attraktives Bonussystem;
• Paket von Lohnnebenleistungen;
• Mitarbeit an interessanten Projekten;
• Arbeiten Sie in einem stabilen Unternehmen mit einer etablierten Marktposition.

Rekrutierungsprozess:

• Senden Ihres Lebenslaufs;
• Online-Interview mit einem Personalvermittler;
• Treffen mit dem Vorstand;
• Entscheidung.

Sie erhalten nach jeder Phase eine Rückmeldung von uns!

Wir empfehlen Ihnen, sich schnell zu bewerben, da die Stellenausschreibung so schnell wie möglich abgeschlossen wird wie wir den richtigen Kandidaten findenJa. Wir möchten, dass so schnell wie möglich eine neue Person unserem Team beitritt.

Collabity unterstützt Vielfalt
Bei Collabity legen wir Wert auf Vielfalt und Inklusion aller Kandidaten, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Zugehörigkeit und sexueller Orientierung oder Behinderung. Jeder Kandidat wird aufgrund seiner Qualifikationen und Erfahrungen berücksichtigt.

,[Erstellung und Entwicklung des Investitionsangebots sowie Erstellung und Anpassung von Verkaufsmaterialien;, Erstellung von in Investitionen unterteilten Verkaufsplänen und detaillierten Investitionspreislisten;, Koordinierung der Arbeit mit kooperierenden Vertriebsagenturen, einschließlich Treffen mit Vertriebsvermittlern;, Aktive Zusammenarbeit mit Marketingabteilung;, Sachliche Überprüfung des Inhalts von Anzeigen auf Werbeportalen;, Wettbewerbsanalyse und Investitionsanalyse für geplante zukünftige Projekte;, Vertriebsberichterstattung an die Geschäftsleitung des Unternehmens;, Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Kunden und Auftragnehmern;, After-Sales-Kunden Betreuung und Koordination des Einführungsprozesses von Vereinbarungsänderungen (Beaufsichtigung eines untergeordneten Mitarbeiters);, Direkte Zusammenarbeit mit der Reklamations- und Mängelabteilung;, Verantwortung für die formelle Einhaltung der den Kunden zur Verfügung gestellten Dokumente in zivilrechtlichen Verträgen und Entwicklungsverträgen;, Kontrolle von Dokumenten wie Reservierungsverträge, Kaufverträge, Entwicklungsverträge und Vorverträge; Vertretung des Unternehmens vor einem Notar (gelegentlich); Betrieb des CRM-Systems.]
Anforderungen: Entwicklung real Immobilienmarkt, Verhandlungen, Aufbau von Beziehungen, Immobilien, Geschäftsbeziehungen, Preisanalyse, Führerschein, MS Office, Wettbewerbsanalyse, Projektmanagement, Verkaufsmaterialien, Kaufverträge, Entwicklungsverträge, CRM-Unterstützung, Teammanagement
Zusätzlich: Sportabonnement, private Gesundheitsversorgung, flache Struktur, kleine Teams