Experte für ergebnisorientiertes Management / RBM-Manager in SOS Dityachi mistechka Ukrayina, Mizhnarodna Blagodiyna organizaciya, Blagodiyniy fond

• Leiten Sie die Entwicklung von Tools, Systemen und Strukturen zur Unterstützung der Entwicklung von RBM-Systemen und der kontinuierlichen Überwachung und Bewertung der Programmergebnisse.
• Entwicklung einer Forschungsmethodik für qualitative Bewertung der Programmumsetzung.
• Implementierung und Überwachung der Umsetzung relevanter Datenerfassungs- und Analysetools, Methodik (Fragebögen, Fokusgruppen, Interviews mit Schlüsselinformanten usw.).
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• Stellen Sie sicher, dass die bei Überwachungsbesuchen gewonnenen Erkenntnisse gesammelt werden (Lessons learned).
• Koordinieren und unterstützen Nationales und Programmmanagement bei der Implementierung von RBM gemäß internationalen Dokumenten, Überwachung des Fortschritts.
• Unterstützung des Programmmanagements und Überwachung der Implementierung von PDB2 und Programmmanagementsystemen wie ProDIGI , um die Datenqualität sicherzustellen.
• Koordinieren Sie die Entwicklung nationaler RBM- und Qualitätsmanagementaktivitäten während der Jahresplanung.
• 400">Stellen Sie den nationalen und Programmmitarbeitern technisches Fachwissen zur Entwicklung und Umsetzung von Überwachungsplänen und relevanten Datenerfassungstools zur Verfügung.
• Verfolgen Sie Risiken, die sich auf die Erreichung von Standards auswirken können Projektergebnisse. 
• Fördern, schulen und erleichtern Sie die Implementierung von RBM in Förder- und ERP-Projekten.
• Nehmen Sie an der teil Unterstützung externer Projektbewertungen und sozialer Wirkungsstudien.
• Bereitstellung von technischem Fachwissen zur Unterstützung der Entwicklung wichtiger Planungsdokumente (einschließlich Konzeptnotiz, Ergebnisrahmen, Zeitplan). Aktivitäten).
• Anpassung und Förderung der Umsetzung der gewonnenen Erkenntnisse, Unterstützung ihrer Berücksichtigung bei der strategischen Planung und Organisation.

Wir bieten:

• Arbeiten in einem großen, freundlichen Team und einem internationalen Arbeitsumfeld;
• interessant und wichtig Aufgaben voller ethischer Bedeutung, die darauf abzielen, vom Krieg betroffenen Kindern und Familien zu helfen;
• offizielle Beschäftigung;
• hybrides Arbeitsformat (Kombination aus Büro- und Remote-Arbeit).

Wenn Sie über die entsprechende Erfahrung und den Wunsch verfügen, im Wohltätigkeitsbereich zu arbeiten, senden Sie uns Ihren Lebenslauf. Wir freuen uns, Sie als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen Team!

Wir prüfen alle Lebensläufe, die wir erhalten, gründlich. WennWenn Sie innerhalb von 14 Tagen keine Antwort von uns erhalten haben, bedeutet dies, dass Ihr Lebenslauf überprüft und dem Einstellungspool hinzugefügt wurde. Wir werden Sie auf jeden Fall kontaktieren, wenn eine Stelle frei wird, die Ihren Fähigkeiten entspricht. 

» Die Ukraine tut alles, um sicherzustellen, dass Kinder und Jugendliche sicher sind und ihre Rechte genießen geschützt, und sie werden bei allen von uns durchgeführten Aktivitäten mit Würde und Respekt behandelt.

Bei seinen Aktivitäten verfolgt SOS-Kinderstadt eine Politik der Nulltoleranz gegenüber sexueller Ausbeutung und Gewalt durch Mitarbeiter „SOS-Kinderdorf“ Ukraine über die Menschen, denen sie dienen. Der Schutz vor sexueller Ausbeutung und Missbrauch (PSHEA) liegt in der Verantwortung jedes Einzelnen und alle ausgewählten Kandidaten müssen sich jederzeit an die PSHEA-Richtlinien von SOS-Kinderstadt Ukraine halten. Aus diesem Grund werden ausgewählte Kandidaten einer gründlichen Referenz- und Hintergrundprüfung hinsichtlich ihres früheren Verhaltens im Zusammenhang mit sexueller Ausbeutung und sexuellem Missbrauch unterzogen und müssen möglicherweise in späteren Phasen des Auswahlprozesses zusätzliche Informationen bereitstellen.