Unter der allgemeinen Anleitung des F&B-Managers maximieren Sie die Gästezufriedenheit und die Rentabilität von Speisen und Getränken, indem Sie die Restaurants und ihre Mitarbeiter verwalten und Marketing- und Vertriebsstrategien für Speisen und Getränke umsetzen. Alle Arbeiten werden gemäß den Unternehmensrichtlinien und dem Geschäftsplan, dem Abteilungsgeschäftsplan , durchgeführt. VERANTWORTLICHKEITEN • Überprüft die Restaurantreservierungen, die Ankunftsliste der Kreuzfahrten und die VIP
Unter der allgemeinen Anleitung des F&B-Managers maximieren Sie die Gästezufriedenheit und die
Rentabilität von Speisen und Getränken, indem Sie die Restaurants und ihre Mitarbeiter verwalten und Marketing- und
Vertriebsstrategien für Speisen und Getränke umsetzen. Alle Arbeiten werden gemäß den Unternehmensrichtlinien und dem Geschäftsplan, dem Abteilungsgeschäftsplan
, durchgeführt.
VERANTWORTLICHKEITEN
• Überprüft die Restaurantreservierungen, die Ankunftsliste der Kreuzfahrten und die VIP-Liste, um sicherzustellen, dass das eigene Personal über VIP-Gäste und Pakete Bescheid weiß, und verwendet gegebenenfalls Namen.
• Hilft bei Menüänderungen und/oder relevanten Rückmeldungen zusammen mit Corporate Chef und Corporate
bei der Planung und Koordination im Unternehmen.
• Der Restaurantbetriebsleiter überwacht und arbeitet proaktiv, um Beschwerden von Gästen
zu minimieren.
• Follow-up mit Gästen, um die Zufriedenheit festzustellen; misst das Ergebnis und legt Strategien fest,
um die Qualität des Gasterlebnisses zu verbessern.
• Beaufsichtigen und überwachen Sie die korrekte Anwendung von Lebensmittelsicherheitsverfahren und Lebensmittelqualitätsanforderungen
in Bezug auf alle Prozesse.
• Akzeptiert flexible Arbeitszeiten, die für einen unterbrechungsfreien Service bei der Beförderung von Gästen erforderlich sind.
• Hält den eigenen Arbeitsbereich, die Materialien und das Firmeneigentum sauber, ordentlich und in gutem Zustand; meldet
fehlerhafte Materialien und Geräte der zuständigen Person.
• Strebt kontinuierlich danach, den effizienten Betrieb der Abteilung und das Wissen über die eigenen Aufgabenbereiche zu verbessern.
ANFORDERUNGEN
Professionelle Einhaltung
Mindestens 3 Verträge in derselben Position an Bord eines Kreuzfahrtschiffes.; Abiturienten.; Ein Zertifikat, ein Diplom oder ein Dokument, das bescheinigt, dass er/sie über umfassende und professionelle Kenntnisse im gesamten Gastronomiebetrieb verfügt.; Lebensmittelsicherheit/HACCP-Zertifikat erforderlich.; Mittlere Kenntnisse zur Lebensmittelsicherheit.; Grundkenntnisse ISO 22000.; Nachgewiesene Fähigkeiten in der persönlichen Kommunikation mit Gästen.; Überdurchschnittliche Fähigkeiten im taktvollen und diplomatischen Umgang mit Problemen.; Solide Führungsqualitäten und nachgewiesene Fähigkeit, in einem harmonischen, produktiven Teamumfeld zu arbeiten.; Besitzen Sie einen gültigen Reisepass und ein Seemannsbuch.;
IT/Ausrüstung
Computerkenntnisse. Zu den Microsoft-Programmen gehören unter anderem Outlook, Word und Excel.
Fundierte Kenntnisse in Buchhaltung und computergestützten Speisesystemen/Software.
Sprachkenntnisse: Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Jede weitere europäische Sprache wird als Vorteil angesehen.