Restaurant-Generaldirektor – WINGSTOP (bis zu 70.000 US-Dollar pro Jahr) in DV & GR Enterprises dba Wingstop

BeschreibungWir glauben, dass unsere Mitarbeiter unsere wichtigste Investition sind, deshalb haben wir einen außergewöhnlichen Arbeitsplatz geschaffen. Sie haben den echten Wunsch, den Gast zu bedienen. Schätzen Sie eine gute Debatte, auch mit Ihrem Chef. Gehen Sie mit gutem Beispiel voran und stärken Sie Ihr Team. Finden Sie heraus, wie das geht Repariere es, nicht wer dafür verantwortlich ist. Liebe es, Zahlen aus dem Park zu werfen. Du bist akribisch, detailorientiert und gedeihst in einem schnelllebigen Umfeld. Wir lieben es, von innen heraus zu fördern. Wir haben keine Angst davor, Fehler zu machen und aus ihnen zu lernen. Sorgfalt Es geht mehr um Werte und Arbeitsethik als um Ihre Erfahrung. Bieten Sie Ihren Mitarbeitern ein Stück vom Kuchen (monatliche Gewinnbeteiligung). Der Laden macht mehr; SIE verdienen mehr. Bieten Sie Ihren Mitarbeitern tolle Leistungen (Gesundheit, Zahnmedizin, Sehkraft und 401K) und kostenlose Mahlzeiten während der Schicht. Bieten Sie eine offene Plattform für Diskussionen und Authentizität ist einer unserer Grundwerte. Wir glauben an ganzheitliche Gesundheit (körperlich, geistig und gesund). finanzielle).VerantwortlichkeitenWir suchen Menschen, die ihre Führungsqualitäten verbessern und in einem kollaborativen Umfeld erfolgreich sein möchten. Zu den Aufgaben gehören: Das Beste aus den Menschen herausholen. Hochladen unseres bemerkenswerten Kundenservice. Effizienz steigern und Verschwendung vermeiden. Stellenübersicht. Berufsbezeichnung: Restaurant-Geschäftsführer. Standort: Berea, OH. Arbeitszeiten: Vollzeit Gewinnbeteiligung, vierteljährlicher Bonus und kostenlose Mahlzeiten. Erforderliche Erfahrung. 2+ Jahre Erfahrung als Restaurant-Geschäftsführer. High-School bevorzugt, aber nicht erforderlich. Anforderungen. Bewerbungsprozess: Um unseren Einstellungsprozess zu rationalisieren und eine bessere Übereinstimmung zwischen unseren Kandidaten und der Rolle sicherzustellen, bitten wir alle Bewerber, ein Briefing auszufüllen Umfrage vor der Einreichung ihrer Bewerbungen. Die Umfrage wird uns helfen, wertvolle Einblicke in Ihre Qualifikationen und Vorlieben zu gewinnen. Link zur Umfrage: https://go.cultureindex.com/p/uSYqrL2tt8WfXhnSgiKrBitte befolgen Sie diese Schritte, um sich zu bewerben. Klicken Sie auf den Link zur Umfrage oben, um auf den Fragebogen zuzugreifen. Füllen Sie die Umfrage aus sollte etwa 10 Minuten Ihrer Zeit in Anspruch nehmen. Wichtige Hinweise Ihre Antworten in der Umfrage werden nicht an Dritte außerhalb unseres Einstellungsteams weitergegeben und vertraulich behandelt. Das Ausfüllen der Umfrage ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Bewerbungsprozesses. Bewerbungen ohne ausgefüllte Umfrage werden nicht berücksichtigt. Die Umfrage soll Ihre Qualifikationen und Eignung für die Stelle beurteilen und ersetzt nicht Ihre formelle Bewerbung. Haftungsausschluss: Die obige Stellenbeschreibung soll die allgemeine Art und das Niveau der ausgeführten Arbeit beschreiben ; und ist nicht als erschöpfende Liste aller Verantwortlichkeiten, Pflichten und Fähigkeiten zu verstehen, die für die Position erforderlich sind. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, genetischen Informationen oder einem anderen durch Gesetze oder Vorschriften geschützten Status. Unser Ziel ist es, allen qualifizierten Bewerbern gleiche Chancen zu bieten und dass Auswahlentscheidungen auf berufsbezogenen Faktoren basieren. DV & GR Enterprises dba WINGSTOP betreibt 16 Wingstop-Standorte im Nordosten von Ohio und wächst schnell. Wachstumschancen ergeben sich oft für Menschen, die mit unserem Ziel und unseren Grundwerten übereinstimmen und eine starke Arbeitsmoral haben. Wir möchten von Ihnen hören, ob Sie bereit sind, diese Herausforderung anzunehmen und über die Qualitäten verfügen, die wir suchen. Begleiten Sie uns dabei, das Unternehmen zu neuen Höhen zu führen und uns weiterhin einen Namen als Branchenführer zu machen. Jetzt bewerben! Mehr anzeigen Weniger anzeigen Должностной уровень Руководитель среднего звена Geöffnete Restaurants