Release Manager/AQA Lead Львів, Луцьк, віддалено Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen, das israelische Startups dabei unterstützt, talentierte Leute zu finden. Du arbeitest an coolen neuen Projekten, die einen Unterschied machen. Wir mögen es, wenn alle zusammenarbeiten und voneinander lernen. Mit Schulungen und Unterstützung helfen wir Ihnen, Ihren Job besser zu machen. Ihre Arbeit wird israelischen Technologieunternehmen dabei helfen, großartige Dinge zu tun. Unser TOP-Kunde sucht einen
Release Manager/AQA Lead Львів, Луцьк, віддалено Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen, das israelische Startups dabei unterstützt, talentierte Leute zu finden. Du arbeitest an coolen neuen Projekten, die einen Unterschied machen. Wir mögen es, wenn alle zusammenarbeiten und voneinander lernen. Mit Schulungen und Unterstützung helfen wir Ihnen, Ihren Job besser zu machen. Ihre Arbeit wird israelischen Technologieunternehmen dabei helfen, großartige Dinge zu tun. Unser TOP-Kunde sucht einen AQA-Leiter mit Release-Erfahrung. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Sicherstellung der Qualität und Zuverlässigkeit unserer Softwareprodukte. Sie leiten ein Team von Qualitätssicherungsingenieuren und arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um robuste Qualitätssicherungsprozesse einzurichten und aufrechtzuerhalten. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: —Entwicklung von Teststrategien: Entwickeln und implementieren Sie umfassende Teststrategien für Softwareprojekte, einschließlich der Definition von Testplänen, Testfällen und Automatisierungsframeworks. -Teamleitung: Verwalten und betreuen Sie ein Team von QA-Ingenieuren und bieten Anleitung, Schulung und Support, um die Bereitstellung hochwertiger Software sicherzustellen. -Automatisiertes Testen: Überwachen Sie die Erstellung und Wartung automatisierter Testskripte und verbessern Sie kontinuierlich die Testabdeckung und -effizienz. -Testausführung: Koordinieren und überwachen Sie die Ausführung von Testplänen und stellen Sie so ein zeitnahes und effektives Testen von Softwarefunktionen sicher. -Fehlermanagement: Identifizieren, verfolgen und melden Sie Softwarefehler und arbeiten Sie mit Entwicklungsteams zusammen, um eine zeitnahe Lösung sicherzustellen. -Prozessverbesserung: Kontinuierliche Bewertung und Verbesserung von Qualitätssicherungsprozessen, -tools und -methoden, um Effizienz und Effektivität zu steigern. -Zusammenarbeit: Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, darunter Entwickler, Produktmanager und Geschäftsanalysten, um die Ausrichtung auf Qualitätsziele und Testprioritäten sicherzustellen. -Leistungsmetriken: Definieren und verfolgen Sie wichtige Leistungsindikatoren, um die Qualität von Software-Releases zu messen und darüber zu berichten. -Compliance: Gewährleisten Sie gegebenenfalls die Einhaltung von Qualitätsstandards, Best Practices und behördlichen Anforderungen. -Dokumentation: Pflegen Sie eine umfassende Dokumentation von Testplänen, Testfällen und Testergebnissen. Qualifikationen: -Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung). -Nachgewiesene Erfahrung in der Qualitätssicherung und Testautomatisierung, mit mindestens 5+ Jahren in der Führungsrolle. —Erfahrung in der Java-Automatisierung. -Kenntnisse mit QA- und Automatisierungstesttools und -methoden. -Ausgeprägte Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten. -Ausgezeichnete Fähigkeiten zur Problemlösung. -Kenntnisse in Softwareentwicklung und Agile/Scrum-Methoden. -Vertrautheit mit Best Practices für Softwaretests und Branchentrends. Rekrutierungsprozess: 1. Interview mit dem Personalvermittler (30 Minuten). 2. Testaufgabe (4-5 Stunden). 3. Technisches Interview mit dem Kunden (1 Stunde). 4. Angebot. Unser Angebot: - Stabile Beschäftigung in einem Unternehmen, das die IT-Branche seit über 15 Jahren weiterentwickelt und im vergangenen Jahr um 102 % gewachsen ist. - Wettbewerbsfähiges, leistungsgerechtes Gehalt. -Kostenlose Englischkurse mit Muttersprachler und externer Kursvergütung. -PE-Unterstützung durch professionelle Buchhalter. - Regelmäßige Teambuilding-Events, Konferenzen, Treffen und unterhaltsame Aktivitäten. -Viele weitere Vorteile erfahren Sie im Vorstellungsgespräch!