Manager für regulatorische Angelegenheiten in myGwork - LGBTQ+ Business Community

Dieser integrative Arbeitgeber ist Mitglied von myGwork – der größten globalen Plattform für die LGBTQ+-Geschäftsgemeinschaft. JTI ist nicht nur ein Geschäft. JTI sind unsere Leute. Ihr Talent und Potenzial. Für uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiter sie selbst sein, wachsen und sich entwickeln können. Wir laden Sie ein, sich unserem Team anzuschließen. Manager für regulatorische Angelegenheiten. Manager für regulatorische Angelegenheiten. Ihr Aufgabenbereich wird sein: Entwicklung, Verwaltung und ständige Aktualisierung von Plänen zur Umsetzung regulatorischer und steuerlicher Strategien auf dem Markt sowie von Strategien zur Bekämpfung des Illegalen Tabakmarkt Überwachung und Analyse der Auswirkungen wirtschaftlicher, gesetzgeberischer und regulatorischer Initiativen, um Änderungen und/oder Trends im Betriebsumfeld vorherzusagen. Überwachung globaler Entwicklungen und Trends im Tabaksektor, Bewertung der Möglichkeit ihrer Anwendung gemäß den nationalen Bedingungen , sowie Analyse ihrer Auswirkungen auf die Aktivitäten des Unternehmens. Interaktion mit Vertretern staatlicher Behörden, der Wirtschaft, Experten, Meinungsführern, Nichtregierungsorganisationen zu steuerlichen, regulatorischen Fragen und Fragen der Bekämpfung des illegalen Tabakmarktes. Koordinierung von Branchenprogrammen und Unternehmen Initiativen mit den Zielen des Unternehmens Entwicklung von Interessenvertretungsmaterialien und Reflexion der Position des Unternehmens in Materialien, die von Fachverbänden, relevanten Wirtschaftsverbänden, Arbeitsgruppen von Regulierungsbehörden entwickelt wurden. Informieren von Vertretern des Unternehmens, der Zentrale und anderen interessierten Parteien über die Ergebnisse der Analyse, abgeschlossen Aufgaben, Forschung, Ergebnisse der Interaktion mit Vertretern staatlicher Behörden und anderen interessierten Parteien Interaktion mit anderen Funktionen des Unternehmens in Bezug auf regulatorische Änderungen Was wir bieten: Formelle Anstellung und unbefristeter Arbeitsvertrag Gemischtes Arbeitsmodell - 50/50 (Büroarbeit/Fernarbeit) . Während der Zeit des Kriegsrechts in der Ukraine - das Format der „Fernarbeit“ mit Besuch im Büro für geschäftskritische Bedürfnisse. Flexibler Arbeitsplan, 28 Tage bezahlter Urlaub. Wettbewerbsfähiges Gehalt und Jahresbonus. Firmentelefon, Laptop, Mobiltelefon und Internetverbindung. Ein attraktives Vergütungspaket, das eine Krankenversicherung beinhaltet , Lebens- und Invaliditätsversicherung, teilweise Entschädigung für Mittagessen sowie Sport- und Wellnessangebote, eine einmalige Zahlung zur Unterstützung bei der Organisation von „Fernarbeit“, kostenloser vertraulicher psychologischer Betreuungsdienst für Mitarbeiter und Angehörige, Teilnahme am Well-being-Programm, das auch Wohlbefinden beinhaltet Webinare und Freiwilligeninitiativen Umfangreiche Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung Wen suchen wir? Als Fachkraft verfügen Sie über: Hochschulbildung (vorzugsweise Finanz- und Wirtschafts-/Rechts-/internationale Beziehungen) Einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich (große nationale oder internationale Unternehmen/Wirtschaftsverbände/öffentlicher Sektor usw.) Persönliche und berufliche Reife Prozessmanagementfähigkeiten Hoch Niveau der zwischenmenschlichen Kommunikation, Fähigkeiten zum Aufbau und Aufbau von Verbindungen (Networking) Englischkenntnisse auf einem Niveau, das nicht niedriger ist als Upper IntermediateKenntnisse im Umgang mit einem PC und dem MS Office-Paket (Word, Excel, Power Point) Während des Auswahlprozesses erwartet Sie Folgendes: Kommunikation mit TalentAdvisorTesting Predictive Index Test Online-Treffen mit dem Manager und Vertreter der Abteilung „Menschen und Kultur“ Möchten Sie dem Team von JTI Ukraine beitreten? Dann laden Sie Ihren Lebenslauf hoch! Zeig mehr Zeige weniger Positionsebene Oberstufe der Sekundarstufe Art der Anstellung Vollzeit Berufliche Verantwortlichkeiten Andere Branchen Technologie, Information und Internet