Recruitment Lead (Europa) – Helpware Group in Unicsoft

Helpware ist ein technologieorientiertes amerikanisches Unternehmen mit Niederlassungen in den USA, Polen, Deutschland, Albanien, Georgien, der Ukraine, Mexiko, den Philippinen und Uganda, das Kundenerfahrungs- und Betriebsunterstützungsdienste für moderne Unternehmen bereitstellt. Unser Team aus Fachleuten wird von dem Ziel angetrieben, unseren Partnern erstklassige Lösungen mit Mehrwert zu bieten, indem wir unsere leistungsstarken Teams, innovativen Lösungen und Technologien nutzen.

Wir expandieren und suchen einen erfahrenen Recruitment Lead zur Verstärkung unseres dynamischen globalen Teams. Diese Position gewährleistet eine gut organisierte, vorhersehbare Massenbesetzung und die Erfüllung der Verpflichtungen gegenüber unseren Kunden.

Hauptaufgaben

• Rekrutierungsanalysen und Leistungsberichte entwickeln, überwachen und präsentieren.

• Definieren und verwalten Sie SLAs und Einstellungsbedingungen, um eine zeitnahe und qualitativ hochwertige Arbeit sicherzustellen Lieferung.

• Bauen und pflegen Sie eine starke Talent-Pipeline durch strategische Beschaffung und Vernetzung.

• Partner mit internen Stakeholdern, um Erwartungen zu verwalten und Rekrutierungsziele an den Geschäftsanforderungen auszurichten.

• Optimieren und verbessern Sie das Motivations- und Anreizsystem der Personalvermittler, um Leistung und Engagement zu steigern.

• Unterstützen und betreuen Sie Personalbeschaffungsspezialisten und fördern Sie kontinuierliches berufliches Wachstum.

• Arbeiten Sie mit externen Rekrutierungspartnern zusammen und stellen Sie die Einhaltung von Unternehmensstandards sicher.

• Marktforschung an neuen potenziellen Standorten durchführen, Kapazitäten und Vergütung analysierenPakete und Vorteile zur Information über die Rekrutierungsstrategie

Anforderungen

• 3+ Jahrelange Erfahrung in der Personalbeschaffung, mit nachweislichem Erfolg bei der Einstellung von Massen- oder Fachkräften.

• Erfahrung in der strategischen Beschaffung und Generierung von Kandidaten-Leads 

• Nachgewiesene Fähigkeit zur Anpassung und Optimierung von ATS-Systemen (z. B. Workable, Greenhouse, Lever, Breezy usw.).

• Starke Ergebnisorientierung mit einer Erfolgsbilanz von Erfüllen von Einstellungszielen und SLAs.

• Ausgezeichnete Analyse- und Reportingfähigkeiten mithilfe von Rekrutierungsmetriken und Dashboards.

• Sammeln Sie praktische Erfahrungen bei der Masseneinstellung und bauen Sie gleichzeitig große Talentpipelines auf.

• Krankenversicherung nach der Probezeit (für UA-Standort)
• Standort – entfernt von Europa oder der europäischen Zeitzone
• Geschäftszeiten: Montag - Freitag, 10.00 - 19.00 Uhr oder 11.00 - 20.00 Uhr Kiewer Zeit
• Englischkurse
• Firmenschulungen und Partys