Personalsuchmanager in Orion-Logistik, TOV

Das Transport- und Logistikunternehmen schreibt einen Wettbewerb zur Besetzung der vakanten Stelle eines Personalsuchleiters aus: Voraussetzungen: mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalauswahl (Erfahrung in der Logistik von Vorteil); Personalrekrutierung; Kenntnisse und praktische Erfahrung im Einsatz verschiedene Tools zur Personalsuche; Ergebnisorientierung; Korporatismus. Aufgaben: Durchführung eines vollständigen Zyklus der Personalrekrutierung auf verschiedenen Ebenen (Büro und Garage); Besuch von Einrichtungen zur Personalsuche; Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen; Bereitstellung von Feedback für Kandidaten; Interaktion mit Leitern von Strukturabteilungen; Überwachung und Analyse des Arbeitsmarktes; Wir bieten: wettbewerbsfähiges Gehalt; Arbeitsplan von 9:00 bis 18:00 Uhr von Montag bis Freitag. offizielle Beschäftigung notwendige Werkzeuge für die Arbeit: Laptop, Mobiltelefonkommunikation;