Personalvermittler / Talent-Hacker in RecruitGarden

Wir schaffen die beste ukrainische Personalvermittlungsagentur mit einer Bewertung von 5,0 auf Clutch und großartigen Bewertungen auf Dou und arbeiten ausschließlich mit Produktunternehmen zusammen: WhiteBit, Ajax, Intertop , DBSchenker, StillFront und andere großartige Unternehmen sind unsere Kunden. Einer von ihnen sagte, wir hätten ihm sein Vertrauen in die Personalvermittlung zurückgegeben.

Wenn Sie mit uns eine völlig andere Personalvermittlungsagentur aufbauen möchten, die Sie je gesehen haben, schreiben Sie uns und wir Wir vernetzen Sie.

Anforderungen:

- Kenntnisse im IT-Recruiting-Bereich< /p>

- Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten mit Schwerpunkt auf Vertraulichkeit, Fingerspitzengefühl und Diplomatie

- Interesse am Karriereweg in der Personalbeschaffung und an der Verbesserung beruflicher Fähigkeiten

- Mittelstufe oder höheres Englischniveau

Wäre ein Plus:

- Erfahrung mit ATS

- Kreative Einstellung zum Leben

Wir bieten:

- Kandidaten, die sind bereits interessiert – Sie müssen sich nicht selbst um die Beschaffung kümmern;

- Etablierter Rekrutierungsprozess – am ersten Tag erwartet Sie eine Schritt-für-Schritt-Anleitung;

- Vorhersehbare Karriereentwicklung – Sie Sie wissen immer, was von Ihrer Arbeit erwartet wird und wie diese eingeschätzt wird.

- Datengesteuertes Recruiting – Sie treffen Entscheidungen auf der Grundlage von Zahlen und nicht nur auf der Grundlage Ihrer Intuition ;)

- Beste Recruiting-Praktiken : Tools für die Automatisierung, ATS, Vorlagen usw.;

- Ausbildung – wir können Ihnen dabei helfen, ein echter Senior Recruiter zu werden;

- Möglichkeit, Teams von Grund auf aufzubauen;

- Unbegrenztes Wachstum;

Aufgaben:

- Hervorragende Beratung bieten Kunden sollen ihre Talentbedürfnisse so gestalten, dass sie optimal zu den Kandidaten passen;

- Vollständiger Zyklus des Rekrutierungsprozesses: vom ersten Anruf bis zum ersten Tag an einem neuen Arbeitsplatz;

- Sammeln und Statistiken für zukünftige Verbesserungen analysieren.