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Unser Team wächst schnell und wir sind derzeit auf der Suche nach einem energischen und motivierten Recruiter, der uns dabei hilft, die besten Spezialisten für Schiedsgerichtsbarkeit zu gewinnen.

Was erwartet Sie?

• Die Arbeit in einem starken HR-Team unter der Leitung eines Team Leads, der über erfolgreiche Erfahrung im Recruiting verfügt, wird Ihnen helfen, Ihre Ambitionen zu verwirklichen und sich beruflich weiterzuentwickeln.

• Interviews mit den TOPs des Marktes führen, ihre Bedürfnisse tiefgreifend verstehen und die besten Konditionen bei der Einstellung vereinbaren Manager.

• Arbeiten Sie ausschließlich mit Profis der Middle/Senior+-Ebene zusammen, denn wir bilden ein leistungsstarkes Expertenteam.

Anforderungen:

• Erfahrung in der Position Recruiter ab 6 Monaten

• Erfahrung im Bereich Werbung, Marketing, Schlichtung

• Englisch B1-B2 (zur Durchführung von HR-Interviews auf Englisch)

• Bereitschaft, die besten Fachkräfte zu suchen und zu gewinnen Markt

Wir bieten:

• Bequemes Arbeitsformat - aus der Ferne

• Zeitplan:Mo-Fr, 10:00-18:00

Hohe Prämien für jeden geschlossenen Kandidaten – wir wissen, was gute Spezialisten kosten, und Ihre Arbeit wird geschätzt

Chance zur Karriereentwicklung