Personalvermittler, Personalbeschaffungsmanager in Men's Tool

Men's Tool ist ein Online-Shop, der sich auf den Verkauf von Elektrowerkzeugen und Zubehör für den Bau-, Reparatur- und Haushaltsbedarf spezialisiert hat: Machen Sie Online-Shopping zu einem kommunikativen und organisierten Menschen, der uns dabei hilft, die besten Talente zu gewinnen, um gemeinsame Ziele zu erreichen : Lemberg, Zubrivska-Straße, 1 Uhr morgens. Die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und an Krankheitstagen von 9:00 bis 18:00 Uhr teilzunehmen Um Ihre Ideen vorzuschlagen und umzusetzen, stehen Ihnen ergebnisorientierte Mitarbeiter zur Verfügung, die Ihnen während der Testphase und nach deren Ende zur Seite stehen Die Firmenveranstaltungen. Loyales Management und eine unterstützende Atmosphäre im Team. Hauptaufgaben: Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses (von der Veröffentlichung von Stellenangeboten auf Jobbörsen bis hin zum Versenden von Stellenangeboten). Schwierigkeitsgrad: Arbeiten mit Jobbörsen, sozialen Netzwerken, Suche nach Kandidaten im freien Zugang und Verwendung anderer Suchmethoden, wie z. B. Empfehlungen, spezialisierte Rekrutierungsressourcen, Erstellung von Stellenbeschreibungen und deren Veröffentlichung auf relevanten Jobsuchplattformen Kandidaten-Feedback für offene Stellen, Erstgespräche und Beurteilung der Fähigkeiten und Erfahrungen der Kandidaten, Erfassung und Pflege einer Kandidatendatenbank, Bildung einer Personalreserve. . Unsere Wünsche an den Kandidaten: Erfahrung in der Position eines Personalvermittlers (Rekrutierungsmanager/HR-Generalist/HR mit Verantwortlichkeiten eines Personalvermittlers) Fähigkeit, mit verschiedenen Quellen der Kandidatensuche zu arbeiten und verschiedene offene Stellen abzudecken Kompetenzen und Werte, um „unsere“ Leute anzuziehen. Kenntnisse im Umgang mit Programmen und Tools: Word, Excel, Google Sheets, Google Forms, Google Kalender, Trello und ChatGPT Absolvierung professioneller Kurse/Schulungen/Webinare, um effektiv zu arbeiten und neue Trends im Bereich der Personalauswahl zu verfolgen. Proaktivität, Weiterentwicklung, Fokussierung auf Ergebnisse , senden Sie Ihren Lebenslauf oder rufen Sie 0966960540 an – Maria Viber/ Telegram.