Wer sind wir?Wir sind einIT-Unternehmen, das geschäftliche Telefondienste sowie eine Reihe intelligenter Tools zur Verbesserung von Vertrieb und Kundenservice anbietet. Wir haben 400 Mitarbeiter, 35.000 Kunden und sind wirklich die Besten auf diesem Markt!Wir suchen einen Recruiter – einen Kollegen, der unserem Team beitritt und bereit ist, systematisch zu arbeiten, um jüngere Recruiter bei der Weiterentwicklung zu unterstützen. Ein wissensdurstiger Mensch, der keine Angst vor Schwierigkeiten un
Wer sind wir?
Wir sind einIT-Unternehmen, das geschäftliche Telefondienste sowie eine Reihe intelligenter Tools zur Verbesserung von Vertrieb und Kundenservice anbietet. Wir haben 400 Mitarbeiter, 35.000 Kunden und sind wirklich die Besten auf diesem Markt!
Wir suchen einen Recruiter – einen Kollegen, der unserem Team beitritt und bereit ist, systematisch zu arbeiten, um jüngere Recruiter bei der Weiterentwicklung zu unterstützen. Ein wissensdurstiger Mensch, der keine Angst vor Schwierigkeiten und viel Arbeit hat. Jeder, der neue Erfahrungen sammeln und gutes Geld verdienen möchte!
Was werden Sie tun:
- Leiten Sie den gesamten Rekrutierungszyklus für verschiedene offene Stellen: von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding und der Vorbereitung Vorschläge.
- Führen Sie Vorgespräche durch, bewerten Sie Kandidaten gemäß dem internen System.
- Suchen Sie aktiv nach Kandidaten über verschiedene Kanäle (Stellenbörsen, soziale Netzwerke, Empfehlungsprogramme).
- Arbeiten Sie mit Teams zusammen, um Anforderungen für offene Stellen zu formulieren, aktualisieren Sie Beschreibungen und relevante Materialien.
- Bereiten Sie Onboarding-Prozesse, Dokumente und Vorschläge für Kandidaten vor und unterstützen Sie sie.
- Beteiligen Sie sich an der Betreuung und Unterstützung von Nachwuchs-Recruitern, Beteiligen Sie sich an der Schulung und Entwicklung des Teams.
- Beteiligen Sie sich an der Verbesserung der Rekrutierungs- und Anpassungsprozesse von Kandidaten.
Sie sind unser idealer Kandidat, wenn Sie:
- mindestens haben 6 Monate Erfahrung im Recruiting.
- Sie wissen, wie man im Team arbeitet, Sie haben eine hohe Motivation und Produktivität.
- Fließende Beherrschung der ukrainischen Sprache.
- Sie wissen, wie man eine große Anzahl von Aufgaben gleichzeitig bewältigt, Organisation und Liebe zum Detail.
- Sie verwenden die Google Docs-Tools sicher.
Warum möchten Sie uns im Binotel besuchen? Alles ist ganz einfach:
- Konkurrenzfähiges Gehalt mit Leistungsprämien.
- Offizielle Anstellung, bezahlter Urlaub.
- Schulungs- und Mentoringprogramm.
- Zeitplan von Montag bis Freitag, 9:30-18:30 Uhr.
- Intelligente Tools und ein einzigartiges Kandidatenauswahl- und Anpassungssystem.
- Freundliches Team mit Unterstützung und gegenseitiger Hilfe.
Unternehmensangebot
Je früher Sie Ihren Lebenslauf senden, desto eher verwirklichen Sie Ihre Träume!