Personalvermittler (Massenauswahl) in SHEN

Das Unternehmen ist auf Immobilienverwaltungsdienstleistungen spezialisiert.

Ziel der Stelle ist die Bereitstellung von Fachpersonal für bestehende und neue Unternehmenseinrichtungen.

Aufgaben:

• Stellenprofilerstellung und Platzierung auf Stellenressourcen;
• Auswahl von Lebensläufen, erstes Screening von Kandidaten;
• Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen;
• Interaktion mit Personalverantwortlichen;
• direkte Beteiligung an der Personalanpassung;
• Pflege der Kandidatendatenbank im Unternehmens-CRM, Rekrutierungsreporting;
• Mitwirkung an HR-Projekten. 

Wünsche an den Kandidaten:

• verfügt über Berufserfahrung (minimal möglich), wir unterrichten;
• weiß, was Direktsuche ist;
• hat eine höhere Ausbildung;
• sicherer Benutzer von MS Excel, Power Point;
• möchte sich im Bereich Recruiting weiterentwickeln.