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Personalvermittler/HR in MTM

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Chernihiv
Vollzeitarbeit

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Über das UnternehmenWir sind KYIVSPETS2000, ein Hersteller und Lieferant von Kesseln, Wärmespeichern, Bunkern und Geräten für die Festbrennstoffheizung.Wir arbeiten in der gesamten Ukraine und exportieren unsere Produkte nach Moldawien, Rumänien, Polen, Litauen und Lettland.Im Unternehmen gibt es mehr als 100 Mitarbeiter, und wir expandieren bereits im zweiten Jahr aktiv. Aufgrund des Wachstums suchen wir einen Recruiter/HR, der ein wichtiger Teil des Teams wird und beim Aufbau starker Einstellu

Über das Unternehmen

Wir sind KYIVSPETS2000, ein Hersteller und Lieferant von Kesseln, Wärmespeichern, Bunkern und Geräten für die Festbrennstoffheizung.
Wir arbeiten in der gesamten Ukraine und exportieren unsere Produkte nach Moldawien, Rumänien, Polen, Litauen und Lettland.

Im Unternehmen gibt es mehr als 100 Mitarbeiter, und wir expandieren bereits im zweiten Jahr aktiv. Aufgrund des Wachstums suchen wir einen Recruiter/HR, der ein wichtiger Teil des Teams wird und beim Aufbau starker Einstellungs- und HR-Managementprozesse hilft.

Was wir bieten:

  • Tarif + Boni für die Schließung offener Stellen.
  • Ab 25.000-30.000 UAH
  • Regelmäßige Gehaltsüberprüfungen
  • Preise
  • Offizielle Beschäftigung
  • Arbeit im Büro: Tschernihiw, str. Ivan Mazepa 78.
  • Zeitplan: Mo-Fr 9:00-18:00

Aufgaben:

  • Der gesamte Rekrutierungszyklus: von der Suche bis zum Ausscheiden eines Kandidaten für eine Stelle.
  • Onboarding neuer Mitarbeiter
  • Headhunting und Arbeit mit Top- und Schlüsselpositionen
  • Personalbuchhaltung
  • Anpassung der Organisationsstruktur des Unternehmens als notwendig

Was wir vom Kandidaten erwarten:

  • Recruiting- oder HR-Erfahrung
  • Bereitschaft, sich mit dem Unternehmen weiterzuentwickeln und zu wachsen.

Wäre von Vorteil, aber nicht unbedingt:

  • Erfahrung in der Arbeit mit einem Reporting Struktur
  • Erfahrung in produzierenden Unternehmen
  • Fähigkeit, komplexe und Führungspositionen zu schließen.
  • Kenntnisse in der Personalbuchhaltung
  • Initiative und Bereitschaft, neue HR-Lösungen vorzuschlagen

Finale:

Wenn Sie Lust auf eine Herausforderung haben und unserem Team beitreten möchten, senden Sie Ihren Lebenslauf oder schreiben Sie an Telegram @SketchLife.

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