Personalvermittler in Enterprise Peak

Wer wir sind: Enterprise Peak ist ein amerikanisches Unternehmen mit Sitz in Chicago, Illinois, USA. Wir sind ein technisches Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Forschung und Entwicklung, Softwareentwicklung und Technologieintegration. Wir gehen alle Probleme aus einer einzigartigen technischen Perspektive an und bieten eine breite Palette von Dienstleistungen an, darunter Softwareentwicklung, Managementberatung und strategische Beratungsdienste, um die Produktentwicklung vom Konzept bis zur Kommerzialisierung zu beschleunigen. Wir kombinieren unsere Expertise in Wissenschaft, Technik und Managementberatung um Software zu entwickeln, Systeme zu integrieren und Forschungs- und Entwicklungsoptimierungen bereitzustellen, die es unseren Kunden ermöglichen, in ihrer Branche besser zu konkurrieren. Der Personalvermittler wird von einem Senior Recruiter mit Sitz in den Vereinigten Staaten betreut und hat die Möglichkeit, mit Kollegen in den Vereinigten Staaten zusammenzuarbeiten Staaten. Wer Sie sind: Diese Rolle ist Ideal für jemanden mit 1–3 Jahren Berufserfahrung im Recruiting. Ein Hochschulabschluss ist nicht erforderlich. Es sind gute Englischkenntnisse erforderlich, die sowohl verbale als auch Lese- und Schreibfähigkeiten umfassen. Sie haben eine Leidenschaft für Strategien zur Talentakquise und freuen sich über die Möglichkeit, mehrere Teams innerhalb eines Unternehmens aufzubauen. Es macht Ihnen Spaß, aus großartigen Kandidaten großartige Kollegen zu machen. Sie sind auf der Suche nach Ihrer nächsten Chance, für ein schnell wachsendes, finanziell solides, projektbasiertes Beratungsunternehmen mit Raum für Wachstum zu arbeiten.*Bitte beachten Sie: Es handelt sich hierbei nicht um eine Stelle im Personalwesen, sondern um eine Rekrutierungsmöglichkeit.1–3 Jahre Berufserfahrung in der Personalbeschaffung. Für diese Rolle sind Englischkenntnisse (C1 oder C2) erforderlich. Sie müssen die Fähigkeit nachweisen, in einer schnelllebigen, kennzahlorientierten Umgebung zu arbeiten. Sie müssen mit allen Microsoft Office-Produkten vertraut sein, insbesondere mit Microsoft Excel. Vorrang wird eingeräumt an Kandidaten mit einem Associate-Abschluss oder höher.Vergütungspaket: Hierbei handelt es sich um eine Vollzeitstelle auf Dienstbasis mit einem monatlichen Gehalt zwischen 700 und 1.000 USD, abhängig von Ihrer Erfahrung. Sie erhalten 20 Tage frei und können in Absprache mit Ihrem Vorgesetzten in ganztägigen Schritten frei nehmen. Aufgaben des Personalvermittlers: Sie werden Teil unseres in den USA ansässigen Personalbeschaffungsteams und sind für die Beschaffung, Überprüfung und Durchführung verantwortlich Vorstellungsgespräche für verschiedene interne Rollen, hauptsächlich Vertriebspositionen. Sie kümmern sich um den gesamten Rekrutierungsprozess und sind für die Ausweitung von Angeboten und die Sicherstellung des Starts Ihres Kandidaten verantwortlich. Es besteht auch die Möglichkeit, interne Stellenausschreibungen zu erstellen, zu überarbeiten und zu verwalten und gleichzeitig alle Bewerbungen dafür zu bearbeiten. Zusätzliche Informationen: Diese Rolle ist zu 100 % remote. Ihr Zeitplan richtet sich nach den US-Arbeitszeiten: 8:30 – 17:30 Uhr UTC-5. Wenn dies nach einer Chance klingt, die Sie gerne wahrnehmen würden, bewerben Sie sich bitte mit einem aktualisierten Lebenslauf auf Englisch. *Wir berücksichtigen nur Bewerbungen in englischer Sprache.* Wir führen aktiv Gespräche mit qualifizierten Kandidaten und sind auf der Suche nach einer sofortigen Einstellung. Wenn Sie jemanden kennen, der für diese Stelle gut geeignet sein könnte, teilen Sie ihm diese Stellenbeschreibung gerne mit, was wir gerne tun würden Sprechen Sie mit ihnen! Bitte beachten Sie, dass alle Interviews, Kommunikation und Arbeit auf Englisch durchgeführt werden und wir nur die Brasilien-App in Betracht ziehenLizenznehmer zu diesem Zeitpunkt. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Positionsebene Assistent Art der Beschäftigung Vertragsbeschäftigung Arbeitspflichten Personalmanagement Branchen Technologie, Information und Internet, HR und Recruiting sowie IT-Dienstleistungen und IT-Consulting