Personalvermittler und Wäscherei in Laba Group

Online-Bildung ist ein Bereich explosiver Startups und Investitionen. Bis 2025 wird der globale EdTech-Markt einen Wert von mehr als 400 Milliarden US-Dollar haben.

Das Team der Laba Group wurde vor 9 Jahren gegründet und wir sind bereits EdTech-Führer in Osteuropa.

Im Jahr 2020 , wir sind in den europäischen Markt eingetreten und arbeiten jetzt aktiv an Projekten in der Ukraine, Polen, Rumänien, der Türkei, Ungarn und der Tschechischen Republik.

Kurz über uns:

2015 wurde in Kiew die erste Meisterklasse ins Leben gerufen, aus der sich die Laba Business School entwickelte
• im Jahr 2019 wurde die Popkulturschule SKVOT eröffnet
• im Jahr 2020 wurden Büros eröffnet 5 europäische Länder und robot_dreams – eine Schule für Programmierung, Analyse und Datenwissenschaft
• Wir sind führend im Online-Bildungsmarkt in Osteuropa
• über 1000 Kurse gestartet und über 154.000 Studenten aus über 50 Ländern unterrichtet
• Unsere Dozenten kommen von Google, Microsoft, Netflix und Nike

Wir suchen derzeit eine proaktive und dynamische Person zur Verstärkung unseres globalen Recruiting-Teams als Recruiter/Spezialist für Talentakquise, der die Leistung und Effizienz unseres Rekrutierungsprozesses in der gesamten Laba-Gruppe verbessern wird.

Was auf Ihrer Aufgabenliste steht:

• Arbeiten Sie mit Personalmanagern, Teamleitern und der Personalabteilung zusammen, um effektive Rekrutierungsstrategien für verschiedene Positionen zu entwickeln;
• verwenden Sie verschiedene Beschaffungskanäle, wie Jobbörsen, Social-Media-Plattformen, berufliche Netzwerke und Mitarbeiterempfehlungen;
• Vorabgespräche und verschiedene Arten von Interviews durchführen (Kompetenz, Fall, Verhalten usw.);
• Erleichtern Sie den Auswahlprozess, indem Sie Interviews zwischen Kandidaten und Einstellungsmanagern koordinieren, Feedback einholen und beim Entscheidungsprozess unterstützen;
• genaue und aktuelle Aufzeichnungen über Kandidateninteraktionen, Rekrutierungsaktivitäten und Kennzahlen pflegen;
• Kooperieren Sie mit dem Global Recruitment-Team (nehmen Sie teil anwöchentliche Diskussionen, Erfahrungsaustausch);
• Förderung der Arbeitgebermarke der Laba Group durch Sicherstellung einer positiven Kandidatenerfahrung während des gesamten Einstellungsprozesses; 
• beteiligen Sie sich an den anderen Rekrutierungsprojekten und helfen Sie bei der Verbesserung der Abläufe;
• Bleiben Sie über Best Practices, Trends und Marktbedingungen im Bereich Rekrutierung auf dem Laufenden, um zur kontinuierlichen Verbesserung von Rekrutierungsstrategien und -prozessen beizutragen.

Skill-Paket für hochwertige Leistung:

1+ Jahre Erfahrung in der Personalbeschaffung und Ihr Wunsch, eine erfolgreiche Karriere in diesem Bereich aufzubauen;
• starke Organisation und Priorisierungsfähigkeiten zur Verwaltung mehrerer Aufgaben und Fristen;
• außergewöhnliche Kommunikations- und aktive Zuhörfähigkeiten, um starke Verbindungen zu vielfältigen Talenten aufzubauen;
• nachgewiesene Fähigkeit, Beziehungen zu Kandidaten, Personalmanagern und Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen;
• Geduld und eine datengesteuerte Denkweise für eine gründliche Kandidatenbewertung;
• Fähigkeit, sich schnell an Veränderungen anzupassen und Herausforderungen anzunehmen, Sie sind in der Lage, spontan zu denken;
• Nice-to-have:
  • Erfahrung mit der globalen/internationalen Personalbeschaffung;
  • Erfahrung in der Arbeit mit ATS oder anderen ähnlichen Tools.

  Über unsere Angebotsliste:

  • Möglichkeit, mit Kollegen unterschiedlicher Herkunft und Kultur zusammenzuarbeiten, eine reichhaltige Lernumgebung zu fördern und Ihre globale Perspektive zu erweitern;
  • Offenheit, Unterstützung und Ehrlichkeit im Team, damit Sie in einer positiven und motivierenden Atmosphäre arbeiten, in der Sie Ihre Ideen äußern und Feedback geben können, ohne Angst vor Ablehnung haben zu müssen;
  • Chance, zu Rekrutierungsprojekten und -initiativen beizutragen, die sich positiv auf funktionsübergreifende Mitarbeiter auswirkenonale Zusammenarbeit innerhalb der Laba-Gruppe;
  • Freiheit des Arbeitsformats: zu Hause oder in einem der Büros in Kiew/Warschau/Budapest/Prag /Istanbul/Bukarest;
  • flexibler Vollzeitplan. Sie sind Ihr eigener Zeitmanager und bei uns geht es um die Ergebnisse, nicht um die aufgewendeten Stunden;
  • Zugriff auf alle Kurse der Laba Group für Sie und Ihre Familie;
  • Unterstützung in Form einer Vergütung für externes Studium, Sport, geistige und körperliche Gesundheit. Halten Sie Ihre Ressourcen im Gleichgewicht und gehen Sie nicht davon aus;
  • bezahlter Urlaub und Krankheitsurlaub. Beim Ausruhen geht es auch um Gesundheit.

  Unser Rekrutierungsprozess ist transparent und klar. Einseitiges Videointerview > Interview mit Personalvermittler > kurze Testaufgabe > Interview mit Teamleiter > Interview mit HRD > ein Angebot ist in Ihrer E-Mail.

  Sehen Sie sich die Übereinstimmung an? Füllen Sie das Formular aus und treten Sie bei