Personalvermittler in Ofis Reserch Centr

Anforderungen: Berufserfahrung im Bereich Recruiting ab 1 Jahr. Kenntnisse über Methoden und Ansätze der Personalbeschaffung und Personalauswahl. Englischkenntnisse – überdurchschnittlich. Fähigkeit, mit Kandidatendatenbanken zu arbeiten und nach potenziellen Kandidaten zu suchen. Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden und Kandidaten aufzubauen Fähigkeit, unter Bedingungen mit hohem Arbeitstempo und dringenden Aufgaben zu arbeiten. Verantwortlichkeiten: Suche, Auswahl und Auswahl von Kandidaten für unsere Kunden entsprechend ihren Anforderungen. Durchführung von Interviews mit potenziellen Kandidaten. Unterstützung der Kandidatendatenbank und Archivierung von Unterlagen. Interaktion mit Kunden, Beratung in Rekrutierungsfragen. Wir suchen einen Verantwortungsbewusster und tatkräftiger Personalvermittler, der bereit ist, sich unserem Team anzuschließen und an interessanten und ehrgeizigen Projekten mitzuarbeiten. Hier können Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und sich bei uns beruflich weiterentwickeln!