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Personalvermittler in ArboStar

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Recruiter remote Arbostar ist ein kanadisch-ukrainisches SaaS-Unternehmen, das ein einzigartiges CRM-System für die Bereiche Baumzucht und entwickelt und vertreibt Landschaftsbau. Wir suchen eine sehr tatkräftige und intelligente Person, die uns bei der Entwicklung unseres Produkts unterstützt und unsere Kunden glücklich macht. Aufgaben: Aktive Suche und Rekrutierung von Kandidaten für IT-Stellen auf verschiedenen Ebenen (vom Anfänger bis zum Senior). Durchführung von Erstgesprächen mit Kan

Recruiter

remote

Arbostar ist ein kanadisch-ukrainisches SaaS-Unternehmen, das ein einzigartiges CRM-System für die Bereiche Baumzucht und entwickelt und vertreibt Landschaftsbau. Wir suchen eine sehr tatkräftige und intelligente Person, die uns bei der Entwicklung unseres Produkts unterstützt und unsere Kunden glücklich macht.

Aufgaben:

  • Aktive Suche und Rekrutierung von Kandidaten für IT-Stellen auf verschiedenen Ebenen (vom Anfänger bis zum Senior).
  • Durchführung von Erstgesprächen mit Kandidaten zur Beurteilung ihrer Qualifikationen, Erfahrungen und Passung zur Unternehmenskultur des Unternehmens.
  • Entwicklung und Umsetzung effektiver Rekrutierungsstrategien.
  • Nutzung verschiedener Kanäle zur Kandidatensuche, darunter soziale Netzwerke, berufliche Plattformen, Jobbörsen und andere Ressourcen.
  • Arbeiten Sie mit Abteilungsleitern zusammen, um den Personalbedarf und die Stellenanforderungen zu verstehen.
  • Pflege und Aktualisierung der Kandidatendatenbank.
  • Koordination des Einstellungsprozesses und Feedback der Kandidaten.
  • Unterstützung eines positiven Images des Unternehmens auf dem Arbeitsmarkt.

Anforderungen:

  • Berufserfahrung in der Position eines IT-Recruiters ab 1 Jahr.
  • Hervorragende Kenntnisse des IT-Fachkräftemarktes und moderner Recruiting-Methoden.
  • Fähigkeiten im Vorstellungsgespräch und bei der Beurteilung von Kandidaten.
  • Fähigkeit, effektiv mit Kandidaten und Abteilungsleitern zu kommunizieren und Beziehungen aufzubauen.
  • Erfahrung mit verschiedenen Kandidaten-Sourcing-Tools und -Plattformen.
  • Kenntnisse der englischen Sprache auf dem Niveau B2-C1.

Bedingungen:

  • System zur Betreuung und Einführung neuer Mitarbeiter.
  • Arbeiten Sie in der nordamerikanischen Zeitzone (13:00 bis 21:00 Uhr Kiewer Zeit).
  • Chance zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Bezahlter Urlaub.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Kurse und Firmenschulungen.

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