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Joys
Für unsere Kunden suchen wir einen Recruiter, der uns beim Aufbau eines starken Teams unterstützt Team im iGaming-Bereich.< /span>
Sie haben die Möglichkeit, Prozesse daraus zu erstellen Gestalten Sie Ihre eigene Vision und verwirklichen Sie sie in einem Unternehmen, das einen professionellen Ansatz und Offenheit für neue Ideen schätzt.
Anforderungen:< /span>
- 2 Jahre Erfahrung als Personalvermittler
-Kenntnisse in grundlegenden Suchtools, modernen Recruiting-Methoden und Kandidatenbewertung;
- Schlusspositionen verschiedener Ebenen.
Wäre ein Plus:
- HR-Erfahrung und Wunsch, sich in diese Richtung zu entwickeln;
- Beherrschung der englischen Sprache auf B2-Niveau.
Verantwortlichkeiten:
- 70 % Recruiting, 30 % HR;
-den vollständigen Rekrutierungszyklus sicherstellen;
- Schaffung und Sicherstellung einer gesunden Unternehmenskultur;
-Entwicklung und Umsetzung von Programmen zur Unterstützung, Anpassung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern.
Wir Angebot:
- Büro in der Stadt Kiew (bereit, das Remote-Format zu besprechen);
- Zeitplan Mo-Fr, 10-19;
- Gehalt abhängig vom Wechselkurs $ + Motivation;
- Möglichkeit der Vergrößerung bis zuHR Generalist;
- Firmenveranstaltungen, Teambuilding.
Senden Sie Ihren Lebenslauf und treten Sie bald dem Team bei!