Personalvermittler in Kiyivski aerotehnologiyi

Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich der Flugzeugproduktion und bringen unseren Sieg näher.

Hauptaufgaben:

• Kandidatensuche: aktive Suche nach Mitarbeitern für die Arbeit in Produktionshallen.
• Kommunikation mit Kandidaten: Durchführung von Telefongesprächen und persönliche Vorstellungsgespräche, Beurteilung der beruflichen und persönlichen Qualitäten von Kandidaten.
• Durchführung von Vorstellungsgesprächen: Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen mit potenziellen Mitarbeitern.
• Interaktion mit Management: enge Zusammenarbeit mit den Leitern der Produktionseinheiten zur Ermittlung des Personalbedarfs.

Anforderungen:

• Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Recruiting.
• Erfahrung in einem ähnlichen Bereich ist nicht erforderlich – Sie dürfen keine Angst vor Massenrekrutierung haben und motiviert zur Arbeit sein.< /li> >
• Fähigkeit, Vorstellungsgespräche zu führen und die beruflichen Qualitäten von Kandidaten zu bewerten.
• Hohes Maß an Kommunikation, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
• Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten .

Wir bieten:

• Arbeiten Sie in einem sich dynamisch entwickelnden Unternehmen, das nützliche Arbeit leistet :)
• Konkurrenzfähiges Gehalt.
• Freundliches Team und angenehme Arbeitsbedingungen.
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Für Einzelheiten wenden Sie sich bitte an die angegebene Telefonnummer.

Wir erwarten Sie in unserem Team!