Personalvermittler in Makromet Torg

Aufgaben:

• Umsetzung des gesamten Recruiting-Zyklus: von der Kandidatensuche bis zur Einstellung
• Durchführung der ersten Telefoninterviews
• Bewertung der fachlichen und persönlichen Qualitäten von Kandidaten
• Interaktion mit Abteilungsleitern zur Klärung der Anforderungen an Kandidaten
• Pflege der Kandidatendatenbank, Erstellung von Berichten und Analysen
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Anforderungen:

• Wunsch nach Berufserfahrung im Bereich Recruiting, aber nicht unbedingt
• Fähigkeit, das einzuschätzen berufliche und persönliche Qualitäten der Kandidaten
• Hohe Kommunikationsfähigkeiten
• Fähigkeit, unter Multitasking-Bedingungen effektiv zu arbeiten
• Beherrschung der ukrainischen und russischen Sprache auf hohem Niveau; Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil

Wir bieten:

• Zahlung 23.000 UAH + Bonussystem
< li>Hybrides Arbeitsformat mit der Möglichkeit der Remote-Arbeit nach der Praktikumszeit
• Arbeitszeitplan 5/2 von 9:00 bis 19:00 Uhr
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
• Freundliches Team und angenehme Arbeitsbedingungen

Wenn Sie an unserer Stelle interessiert sind, senden Sie uns Ihren Lebenslauf. Wir warten auf Ihr Feedback!