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QA-Handbuchingenieur (mobil) in NeoGames

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QA Manual Engineer (mobil) für Weare NeoGames (Nasdaq: NGMS), weltweit führender Anbieter von iGaming-Lösungen und -Dienstleistungen für nationale und staatlich regulierte Lotterien. Wir sind Teil der NeoGames Group, einem AniGaming-Kraftpaket mit 1100 Mitarbeitern in 8 Ländern. Bei NeoGames sind wir stolz auf unsere „People first“-Kultur. Es ist nicht nur seit jeher ein zentraler Wert unserer Organisation, sondern es liegt auch in unserer DNA und ist in jedem Aspekt unserer Geschäftstätigkeit s
QA Manual Engineer (mobil) für Weare NeoGames (Nasdaq: NGMS), weltweit führender Anbieter von iGaming-Lösungen und -Dienstleistungen für nationale und staatlich regulierte Lotterien. Wir sind Teil der NeoGames Group, einem AniGaming-Kraftpaket mit 1100 Mitarbeitern in 8 Ländern. Bei NeoGames sind wir stolz auf unsere „People first“-Kultur. Es ist nicht nur seit jeher ein zentraler Wert unserer Organisation, sondern es liegt auch in unserer DNA und ist in jedem Aspekt unserer Geschäftstätigkeit spürbar. Anforderungen: • 3+ Jahre Erfahrung im Schreiben von Tests • Fundierte Kenntnisse in QA-Dokumentation und -Methoden • Erfahrung mit Anwendungstests – Muss • Erfahrung mit Jira – Muss • Erfahrung mit iOS-/Android-Tests – Muss • Erfahrung mit Web-/UI-Tests – Muss • Tests mit MAC für iOS-APPs – Vorteil • Vorteil Erfahrung mit API-Tests – Vorteil • Englische Oberstufe (internationales Team) Verantwortlichkeiten: • Verantwortung übernehmen von der Spezifikationsphase bis zur Postproduktionsunterstützung • Fehlerverwaltung beim Testen – offen, einschließlich Protokolle, Videos, Screenshots usw., verfolgen, Erneut testen und abschließen, einschließlich • Erstellen detaillierter, umfassender und gut strukturierter Testpläne und Testfälle. • Nehmen Sie an aktiven Rollenumkehrtests und Vorab-Release-Prozessen teil. • Planen, analysieren und entwerfen Sie neue Testfälle. • Untersuchen Sie Testfehler und offene Fehler. Untersuchen Sie Kundenprobleme. Was wir bieten: • Hochwertige Vergütung und regelmäßige leistungsbasierte Gehalts- und Karriereentwicklungsüberprüfungen; • Krankenversicherung (Gesundheit), Mitarbeiterhilfsprogramm; • Bezahlter Urlaub, Feiertage und Krankheitstage; • Multisportkarte; • Englischunterricht mit Muttersprachlern, Schulungen, Teilnahme an Konferenzen; • Empfehlungsprogramm; • Teambuildings, Firmenevents. Wer trägt: NeoGames ist ein führender Anbieter von Online-Gaming-Software und -Diensten. Mit unseren kompletten 360°-Gaming- und Omnichannel-Lösungen ermöglichen wir unseren Kunden auf der ganzen Welt, mit ihren interaktiven Angeboten und Einzelhandelsangeboten maximale Umsätze zu erzielen: – Eine umfassende Plattform für die Verwaltung von Spielerkonten – Das breiteste Portfolio an markterprobten Spielen – Ein komplettes Set an Player Operational Services NeoGames war ein Pionier auf dem Markt für interaktive Spiele. Schaffung einer etablierten Industrie innerhalb kurzer Zeit; Wir sind bestrebt, weitere Innovationen voranzutreiben und gleichzeitig die höchsten Sicherheitsniveaus und Richtlinien für verantwortungsvolles Spielen einzuhalten. Wie viele Interviewphasen haben wir? 🎲 HR-Interview, technisches Interview mit einem Teamleiter und Abschlussgespräch mit dem Manager. „Senden Sie Ihren Lebenslauf so schnell wie möglich an unsere E-Mail, denn wir können es kaum erwarten, mit Ihnen zusammenzuarbeiten und gemeinsam coole Projekte zu erstellen!“ LASST UNS GEMEINSAM DIE WELT BEWEGEN!
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