QA-Leiter, QA-Manager Hauptaufgaben: Leitung des QA-Teams bei der Planung, Durchführung und Bewertung von Testaktivitäten. Verbesserung, Entwicklung und Implementierung von QA-Prozessen und -Verfahren zur Verbesserung von Effizienz und Effektivität. Aktive Teilnahme an den täglichen Aktivitäten des Teams und Scrum-Zeremonien. Beteiligt sich an Testaktivitäten, erstellt Testdokumentation, und bietet QA-Unterstützung in jeder Phase. Definieren Sie Teststrategien und Testpläne basierend auf den Pro
QA-Leiter, QA-Manager Hauptaufgaben: Leitung des QA-Teams bei der Planung, Durchführung und Bewertung von Testaktivitäten. Verbesserung, Entwicklung und Implementierung von QA-Prozessen und -Verfahren zur Verbesserung von Effizienz und Effektivität. Aktive Teilnahme an den täglichen Aktivitäten des Teams und Scrum-Zeremonien. Beteiligt sich an Testaktivitäten, erstellt Testdokumentation, und bietet QA-Unterstützung in jeder Phase. Definieren Sie Teststrategien und Testpläne basierend auf den Projektanforderungen. Analysieren Sie Testergebnisse und geben Sie den Beteiligten Feedback zur Produktqualität. Anforderungen: Erfahrung mit einem Jahr als Qualitätssicherungsleiter wird ein Vorteil sein. Höhere technische Ausbildung. 2 Jahre Erfahrung mit manuellen Tests. Vertiefte Kenntnisse der Software-Testmethoden. Solides Verständnis des Softwareentwicklungsprozesses Kenntnisse der Fehler-/Aufgabenverfolgungsmethodik und der Systeme Jira oder ähnliche Kenntnisse der Softwaretestdokumentationsprinzipien: Testfälle, Testpläne, Testszenarien usw. Umfangreiche Kenntnisse von Datenbanken (SQL) und ausgezeichnetes Verständnis von API-Tests mit Tools wie Postman, Swagger, Fiddler und API-Dokumentation Erfahrung mit Webanwendungstests, Back-Office und Front-End Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Erfolgreiches und innovatives IT-Unternehmen Freundliches und dynamisches Arbeitsumfeld Unternehmensenglisch Bedingungen: Vollzeitstelle Vor-Ort- oder Remote-Arbeitsoption