Spezialist für öffentliche Interaktion in Desyate kvitnya, GO

Projektname: „Schutz von Binnenvertriebenen und vom Konflikt betroffener Bevölkerung, Stärkung der Gemeinschaften“.

Organisation: „Tenth of April“, geschäftsführender Partner des UN-Flüchtlingshilfswerks in der Ukraine

Position: Spezialist für Community-Interaktion

Arbeitsort: m. Charkiw

Beschäftigung: 100 %

Dauer des Projekts:bis 31.12.2026

Bewerbungsschluss: bis 31. März 2026. Wir behalten uns das Recht vor, diesen Wettbewerb jederzeit nach unserem alleinigen Ermessen zu beenden.

„Tenth of April“ ist ein Öffentliche Organisation, die sich für die Verbesserung des Schutzes von Binnenvertriebenen (IDPs), der vom Konflikt betroffenen Bevölkerung, durch die Bereitstellung rechtlicher, sozialer, psychologischer und humanitärer Hilfe einsetzt. Sie fördert Gesetzesänderungen, die Einbindung von Gemeinschaften in die Reaktion auf Notsituationen und die Suche nach langfristigen Lösungen in Zusammenarbeit mit Behörden und der Unterstützung ihres Potenzials, mit besonderem Schwerpunkt auf den am stärksten gefährdeten Gruppen.

Die öffentliche Organisation „Tenth of April“ wendet in ihrer Personalpolitik die Grundsätze der Chancengleichheit und Vielfalt an. Jede Person, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Gesundheitszustand oder anderen Merkmalen, hat die gleichen Chancen auf eine Beschäftigung in unserer Organisation. Wir ermutigen Menschen mit Behinderungen, junge Berufstätige und/oder Angehörige anderer Minderheiten und gefährdeter Gruppen, sich zu bewerben!

Wir suchen einen dynamischen und proaktiven Teamplayer, der daran interessiert ist, zu kommunizieren, eine effektive Kommunikation aufzubauen und sich selbst weiterzuentwickeln, um Binnenvertriebene und von Konflikten betroffene Personen zu schützen.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Freiwillige, proaktive Gruppen und/oder Vereinigungen von Bürgern sowie Organisationen identifizieren, die Binnenvertriebenen Hilfe leisten und vom Konflikt betroffenen Personen, um eine Zusammenarbeit herzustellen;

• Ehrenamtliche/Initiativgruppen/Bürgervereinigungen/Organisationen, die sich im öffentlichen Bereich engagieren, in Fragen der Organisationsentwicklung beratend und methodisch zu unterstützen und sie bei der Entwicklung und Umsetzung öffentlicher Initiativen zu unterstützen;

• Bildungsveranstaltungen mit pädagogischem Charakter sowie Maßnahmen zur Erweiterung der Leistungsfähigkeit von Gemeinden zu modellieren, zu organisieren und durchzuführen;

• Informationen zu sammeln, zu überprüfen und zu analysieren, um Menschenrechtsverletzungen und Risiken zu identifizieren Binnenvertriebene und andere betroffene Bevölkerungsgruppen;

• Treffen abhalten und mit Binnenvertriebenen und von Feindseligkeiten betroffenen Personen kommunizieren, Bedürfnisse ermitteln, die am stärksten gefährdeten Personengruppen identifizieren;

• Beratungsunterstützung leisten, Informationen über den Zugang zu sozialen Diensten, rechtlicher, psychologischer und anderer Arten von Unterstützung verbreiten;

• Informationsmaterialien entwickeln;

• Berichte, beschreibende Berichte mit quantitativen und qualitativen Indikatoren und andere interne organisatorische Aspekte erstellen Dokumentation.

Qualifikationen inAnforderungen

Technische Fähigkeiten

Ausbildung:

• Höhere Ausbildung in Sozialwissenschaften, Sozialarbeit, Recht, Psychologie, öffentlicher Verwaltung oder verwandten Bereichen.

Erfahrung:

• Erfahrung in der Arbeit mit Binnenvertriebenen, von Konflikten betroffenen Bevölkerungsgruppen oder anderen gefährdeten Gruppen.

• Erfahrung in der Arbeit im Bereich der öffentlichen Interaktion, humanitärer oder humanitärer Hilfe soziale Projekte sind von Vorteil.

• Nachgewiesene Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Schulungen oder Workshops.

• Erfahrung in der Stärkung der Kapazitäten von CSOs und/oder öffentlichen Strukturen (Räte, Ausschüsse usw.) sind von Vorteil.

Fähigkeiten:

• Entwickelte Moderations-, Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.

• Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und mit verschiedenen Bevölkerungsgruppen zusammenzuarbeiten Respekt.

• Fähigkeit, eigene Arbeit zu planen und zu organisieren, Liebe zum Detail.

• Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch in einem multidisziplinären Team zu arbeiten.

• Grundlegendes Verständnis von Schutzprinzipien und gemeinschaftsbasierten Ansätzen.

Sprachen:

• Ukrainische Sprache – erforderlich.

• Englisch wird bevorzugt.

Kompetenzen:

• Gemeinschaft Mobilisierung und Engagement.

• Management des Stakeholder-Engagements und Entwicklung

Partnerschaften.

• Gruppenmoderation und öffentliches Reden.

• Analytisches Denken und Problemlösung.

• Kulturelle Sensibilität und Respekt für Vielfalt.

• Verantwortung, Zuverlässigkeit und Integrität.

• Hochwertige Erstellung von Berichten und Dokumentationen.

Geschäftsbereitschaft Reisen.

Verfügbarkeit eines persönlichen PCs.

Bewerbungsverfahren:

Senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben an: [email protected] mit dem Betreff „Public Relations Specialist“.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an die E-Mail-Adresse: [email protected]

Die Übermittlung einer Rückmeldung zur offenen Stelle ist die erste Phase der Auswahl. Wenn Sie keine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch erhalten haben, bedeutet das, dass Ihr Lebenslauf nicht ausgewählt wurde und sich herausstellte, dass die Erfahrung und Fähigkeiten anderer Kandidaten besser für die Stelle geeignet waren. Wir freuen uns über Ihr Interesse und die Zeit, die Sie sich für die Bewerbung genommen haben. In der Vorauswahlphase erfolgt kein individuelles Feedback.