Projektleiter des Projektbüros der Bank in Bank Kredit Dnipro

Projektleiter des Projektbüros der BankFunktionale Aufgaben: Koordination und Mitwirkung bei der Umsetzung von Projekten, u.a Aufbau notwendiger Modelle, Algorithmen, Prototypen von Prozessen, einschließlich, aber nicht ausschließlich, auf der Ebene von IT-Systemen, Planung der Zusammensetzung von Projektteams und notwendigen Ressourcen, primäre Analyse der Projekt-Gewinn- und Verlustrechnung; Kontrolle der Priorisierung und Umsetzung von Plänen im Rahmen der Projektunterstützung, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, Kontrolle über ein effektives Ressourcenmanagement innerhalb des Projekts; Koordination und Führung des Entwicklungsteams (Planung, Aufgabenverteilung, Umsetzungskontrolle, Erfahrung in der Erstellung von Release Notes (willkommen), vorbehaltlich der Umsetzung von Projekten mit IT-Komponente; Koordinierung der Vorbereitung von Geschäftsanforderungen/technischen Aufgaben zum Zweck der Einführung neuer und der Änderung bestehender Prozesse und Produkte, einschließlich Interaktion mit dem Kunden und Festlegung von Aufgaben für die Entwicklung der IT-Branche und/oder externer Auftragnehmer, vorbehaltlich ihrer Beteiligung am Projekt; Koordinierung der Entwicklung (Qualitätskontrolle der Ausführung) und Koordinierung der Tests (Empfehlungen zur Beseitigung von Codierungsfehlern) im Rahmen der Implementierung/Änderung von Produkten oder Prozessen; Mitwirkung und Abgabe von Empfehlungen im Rahmen des Aufbaus eines methodischen Unterstützungssystems, der Entwicklung und Verbesserung der technischen Dokumentation für die Implementierung von Produkten und Prozessen. Anforderungen an Kandidaten: Grundvoraussetzungen: Hochschulbildung, vorzugsweise „Informationstechnologien“/ „Informatik“/ „Angewandte Mathematik“; Erfahrung von mindestens 1 Jahr Arbeit im Projektmanagement (die Arbeit in IT-Projekten als Business- oder Systemanalyst oder Projektmanager ist ein zusätzlicher Vorteil); Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Artefakte der flexiblen Projektmanagement-Methodik (Umsetzung von Änderungen) – Scrum (einschließlich LeSS)/DSDM. Verständnis für Bankprozesse, Produkte und Technologien; Besitz eines Wehrausweises oder eines vorläufigen Wehrdienstausweises (für Männer). Zusätzliche Wettbewerbsvorteile: Vorhandensein von Erfahrung in der Implementierung von mobilen Anwendungen, Webanwendungen und/oder CRM-Systemen ist willkommen. Vorhandene praktische Erfahrung in der Erfassung, Analyse und Formalisierung von Kundenanforderungen oder Geschäftsanwendern sowie im Verfassen, Verabreden und Verwalten des Lebenszyklus technischer Dokumentation; Verständnis von die Grundprinzipien des Aufbaus relationaler/nicht-relationaler Datenbanken, Kenntnisse in SQL; grundlegendes Verständnis/Erfahrung in der Arbeit mit Webanwendungen (REST (JSON)/SOAP (XML)). Grundlegende Release-Management-Fähigkeiten: Vorbereitung/Konsolidierung und Installation bei einem Test /prod-Umgebung; Kompetenzen für Funktions-, Integrations- und Regressionstests; Fähigkeiten in: Entwurf von Architekturlösungen und Benutzeroberflächen; Entwicklung von Spezifikationen für Webservice-Schnittstellen und -Verfahren für ABS SR/ B2. Wir bieten: offizielle Anstellung und stabile Arbeit in einem der führende Banken der Ukraine; festes Marktgehalt; Sozialpaket gemäß dem Arbeitsgesetzbuch; die Möglichkeit der beruflichen und beruflichen Weiterentwicklung, Unternehmensschulung, Krankenversicherung; Kinderzimmer für die Kinder der Mitarbeiter mit einem Nachhilfelehrer.