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Projektleiter im Designstudio in Perspective

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Perspective

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Wir haben eine freie Stelle für einen PM, der gerne Management hat und Erfahrung in diesem Bereich hat.  Anforderungen:Erfahrung in der Leitung von Projekten in einem digitalen Studio oder Architektur-/Designbüro (ab 2 Jahre) wird ein erheblicher Vorteil sein. Wir sind jedoch bereit, einen Designer in Betracht zu ziehen, der Erfahrung in der Umsetzung von Projekten in verschiedenen Phasen hat und sich derzeit in der Rolle eines Managers weiterentwickeln möchte.Erfahrung im Bereich Innenarchitekt

Wir haben eine freie Stelle für einen PM, der gerne Management hat und Erfahrung in diesem Bereich hat. 


Anforderungen:

  • Erfahrung in der Leitung von Projekten in einem digitalen Studio oder Architektur-/Designbüro (ab 2 Jahre) wird ein erheblicher Vorteil sein. Wir sind jedoch bereit, einen Designer in Betracht zu ziehen, der Erfahrung in der Umsetzung von Projekten in verschiedenen Phasen hat und sich derzeit in der Rolle eines Managers weiterentwickeln möchte.
  • Erfahrung im Bereich Innenarchitektur oder Architektur ist wünschenswert sehr bedeutender Vorteil.
  • Grundkenntnisse für PMs (Multitasking, Systematik, Verantwortung, Stressresistenz, Liebe zum Detail, Anpassungsfähigkeit).
  • Soft Skills der Kommunikation, Taktgefühl usw.
  • Verständliches und klares Schreiben, Tippgeschwindigkeit. 


Hauptfunktionsaufgaben:

  • Design des Projektentwicklungsmanagements gemäß der Arbeitsplan für das Projekt.
  • Kommunikation über Projekte mit Kunden (Fragebögen, Koordination, Klärung, Präsentationen).
  • Delegation von Aufgaben an Designer, Zeichner usw. Ausarbeitung von TOR.
  • Regelmäßiges Management mit Teammitgliedern. Bildung von Aufgaben und Kontrolle über deren Ausführung.
  • Analyse und Planung der Teamarbeitsbelastung. Erstellung von Arbeitsplänen und Verwaltung für deren Einhaltung.
  • Vorbereitung des Projekts für die Präsentation, für den Druck.
  • Bewertung der Wirksamkeit aktueller Prozesse und ggf. Verbesserung dieser.
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    Was wir bieten:

    • Offenes und freundliches Team.
    • Gemütliches und komfortables Büro.
    • Die Möglichkeit der Fernarbeit (bis zu 1-2 Tage pro Woche).
    • Bezahlter Urlaub.
    • Gehaltserhöhung. Regelmäßiges, stabiles Gehalt.
    • Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln (einschließlich untergeordneter PMs in der Zukunft).


    Bitte geben Sie neben der Stellenbeschreibung auch Ihre Vorstellungen bezüglich der Gehaltshöhe an. 

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