Projektleiter (Administrator, leitender Ingenieur) in DveriPro

Im Zusammenhang mit der Erweiterung suchen wir einen Manager im Team, der Projekte im Zusammenhang mit der Reparatur von Eingangstüren und Schlössern leitet.

1. Anforderungen:
• Verantwortungs- und Organisationstalent.
• Entscheidungsfähigkeit in schwierigen Situationen.
• Kommunikationsfähigkeit (Kommunikation mit Kunden).
• Körperliche Ausdauer: Arbeitsbereitschaft Ich gehe nach Kiew.
• Führerschein.
• Selbstbewusster PC-Benutzer, arbeite im SRM.
• Hohe moralische Qualitäten: Ehrlichkeit, Anstand, Pünktlichkeit, Gleichgültigkeit gegenüber Alkohol und Tabak.

2. Die Vorteile werden sein:
— die Fähigkeit, ein kleines Team zu leiten (ein Team von 2-5 Personen);
— Kenntnisse über die wichtigsten Arten von Eingangstüren (Metall, Holz, gepanzert);
— Fähigkeit im Umgang mit Werkzeugen (Bohrer, Schraubendreher, Schweißgerät usw.).
— Erfahrung im Baubereich.
— Besitz eines eigenen Autos.
— Erfahrung in der Reparatur , Einbau und Austausch von Eingangstüren, Burgen.

3. Bedingungen:
• Prüfungszeitraum.
• Kostenlose Schulung.
• Flexible Zeiteinteilung.
• Mitarbeit im Unternehmen. Es gibt ein Callcenter, gut entwickelte Geschäftsprozesse.
• Die Möglichkeit, gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen.
• Berufserfahrung ist nicht erforderlich.
• Gehalt für eine Probezeit von 1- 2 Monate 20 Tausend. UAH Dann, je nach KPI-Leistung, Prämien bis zu 40.000 UAH.

4. Aufgaben:
• Organisation und Koordination der Arbeit eines Handwerkerteams.
• Durchführung von Diagnosen, Messungen zur Reparatur von Türen oder Einbau von Schlössern (wir unterrichten).
• Qualitätskontrolle der durchgeführten Arbeiten Arbeit.
• Interaktion mit Kunden (Erklärung des Prozesses, Vereinbarung von Bedingungen).
• Interaktion mit Lieferanten.
• Berichterstattung über abgeschlossene Arbeiten im SRM-System. Anweisungen des Managers.