29. August 2024
Projektmanager aus der Ferne Hallo! Wir haben eines der coolsten digitalen Designteams in der Ukraine und helfen IT-Startups aus der ganzen Welt bei der Umsetzung von Projekten. Unser Team wächst aktiv und wir sind derzeit auf der Suche nach einem Manager , der Seite an Seite mit Designern arbeiten kann. Avengers versammeln sich! Was wir tun: Design von Websites, mobilen Anwendungen und anderen digitalen Produkten. Entwicklung von Websites und Webanwendungen. Brand
29. August 2024
Projektmanager
aus der Ferne
Hallo! Wir haben eines der coolsten digitalen Designteams in der Ukraine und helfen IT-Startups aus der ganzen Welt bei der Umsetzung von Projekten. Unser Team wächst aktiv und wir sind derzeit auf der Suche nach einem Manager , der Seite an Seite mit Designern arbeiten kann.
Avengers versammeln sich!
Was wir tun:
- Design von Websites, mobilen Anwendungen und anderen digitalen Produkten.
- Entwicklung von Websites und Webanwendungen.
- Branding/Identität, Illustrationen, 3D und mehr.
Sie sind unser Kandidat, wenn :
- Sie über gute Kenntnisse der englischen Sprache verfügen, obere Mittelstufe – fortgeschritten b>
- Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit Menschen und in der Lösung schwieriger Situationen.
- Sie verfügen über Erfahrung in der Leitung entwicklungsbezogener Projekte;
- Bereit für Multitasking und wissen, wie man Prioritäten setzt;
- Bereit, sich um ihr Team zu kümmern und Verantwortung für das Projekt zu übernehmen;
- Haben Sie keine Angst vor Aufgaben, die Sie noch nicht lösen können. Die Fähigkeit, Lösungen zu finden und Google zu nutzen, ist eine wichtige Fähigkeit für eine Führungskraft.
Wird von Vorteil sein:
- Managementerfahrung in einer anderen Branche;
- Grundlegendes Verständnis dafür, was Webprojektdesign und -entwicklung ist;
- Wenn Sie schon einmal Erfahrung mit Programmieren, Testen oder anderen Arbeiten im IT-Bereich haben;
- Abschluss von Projektmanagement-Kursen im IT-Bereich.
Kommunizieren Sie mit Kunden – klären Sie Anforderungen, präsentieren Sie Ergebnisse und erhalten Sie Feedback. Planen Sie einen Arbeitstag/eine Arbeitswoche/einen Arbeitsmonat (eigener Arbeitstag und Arbeitsmonat). Organisieren Sie die Arbeit von Designern und Entwicklern und bauen Sie Prozesse für Projekte auf. Überprüfen Sie die Ergebnisse auf Übereinstimmung mit den Anforderungen (sowohl für das Projektdesign als auch für die Entwicklung). Bleiben Sie am Puls der Zeit und kontrollieren Sie die Situation als Doctor Strange, interagieren Sie mit anderen Managern. Verwenden Sie Programme: Slack, ClickUp, Notion, Google Drive usw. Beteiligen Sie sich an der Diskussion interner Prozesse und schlagen Sie neue Ideen zu deren Verbesserung vor. Bedingungen der Zusammenarbeit:
- Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit von überall auf der Welt.
- Wir zahlen für 15 Arbeitstage Ruhe-/Krankheitsurlaub.
- Zusätzliche Aktivitäten: Online-Therapiegruppen, Teamstreams mit Vorträgen und Veranstaltungen.
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