# ÜbersichtDie Kernfunktion des Produkts besteht darin, Unternehmen bei der Entwicklung und Einführung von Spieleplattformen zu unterstützen, darunter mehr als 15 mobile Spiele. Unser Cody-Entwicklungsteam wurde in das Kundenentwicklungsteam integriert.# Verantwortlichkeiten1. Projektübernahme aufrechterhalten und Prozesse einrichten/verbessern2. Nehmen Sie an den Phasen der Projektinitiierung, -ausführung, -überwachung und -kontrolle teil3. Halten Sie die Kommunikation zwischen den beteiligten
# ÜbersichtDie Kernfunktion des Produkts besteht darin, Unternehmen bei der Entwicklung und Einführung von Spieleplattformen zu unterstützen, darunter mehr als 15 mobile Spiele. Unser Cody-Entwicklungsteam wurde in das Kundenentwicklungsteam integriert.# Verantwortlichkeiten1. Projektübernahme aufrechterhalten und Prozesse einrichten/verbessern2. Nehmen Sie an den Phasen der Projektinitiierung, -ausführung, -überwachung und -kontrolle teil3. Halten Sie die Kommunikation zwischen den beteiligten Parteien aufrecht und leiten Sie Besprechungen4. Pflegen Sie die Dokumentation und koordinieren Sie Ressourcen# Qualifikationen – 3+ Jahre Erfahrung als Projekt-/Produktmanager mit guter Bilanz erfolgreich abgeschlossener Projekte – Umfangreiche Erfahrung in der Definition des Umfangs (Erfassen von Geschäftsanforderungen und deren Umwandlung in Epics/Stories/Features) – Erfahrung in der Erstellung WBS und Zeitplan – Erfahrung in der Analyse von Projektrisiken und -fallen und der Empfehlung von Lösungen – Erfahrung mit agilen Methoden – gute Kommunikationsfähigkeiten – gute gesprochene Englischkenntnisse – schön zu haben – Produktmentalität – technischer Hintergrund – Erfahrung im Vorverkauf und in der Angebotserstellung – wir bieten – Das angemessene Gehaltsniveau und die regelmäßige Überprüfung auf der Grundlage der Ergebnisse der Leistungsbeurteilung. - Anstellung durch Einzelunternehmer/Selbstständigkeitsvertrag ohne die Notwendigkeit, an einem bestimmten Standort ansässig zu sein. - Freistellung das ganze Jahr über: 15 bezahlte Arbeitstage pro Jahr, Urlaub, nationale Feiertage Aufgrund des ukrainischen Kalenders bis zu 15 Tage im Jahr unbezahlter Urlaub, unbegrenzte unbezahlte Urlaubstage im Falle von Abwesenheit – Regelmäßige Langzeitarbeitszeiten (40 Stunden pro Woche), flexible Arbeitszeiten – Ressourcen zur Verbesserung Ihres allgemeinen Wohlbefindens – Dazu gehören: kostenloses Fitnessstudio und halbbezahlte Teamevents – Englischunterricht – Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung durch Konferenzen und bezahlte qualifizierte Ausbildung