Projektmanager in Teplin

13. September 2024

Projektmanager

віддалено

Sind Sie ein erfahrener Projektmanager, der bereit für neue Herausforderungen ist?

Wir suchen derzeit einen erfahrenen und engagierten Projektmanager zur Verstärkung unseres dynamischen Teams. Wenn Sie bereit sind, die Leitung spannender Projekte zu übernehmen, mit talentierten Fachleuten zusammenzuarbeiten und einen sinnvollen Beitrag zu leisten, ist diese Rolle genau das Richtige für Sie.

Anforderungen:

• 3 Jahre Erfahrung in der IT in einer ähnlichen Position;
• Verständnis des Lebenszyklus der Web- und Mobilanwendungsentwicklung sowie der E-Commerce-Abläufe;
• Systematischer Ansatz und Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren;
• Verständnis der Kundenbedürfnisse und Fähigkeit, diese effektiv zu kommunizieren;
• Fähigkeit, unabhängige Entscheidungen zu treffen;
• Praktische Erfahrung im Umgang mit englischsprachigen Kunden;
• Englischniveau – Obere Mittelstufe.

Wird von Vorteil sein:

• Technischer Hintergrund;
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Freiberuflern.

Verantwortlichkeiten:

• Entwicklung von Projektplänen;
• Zeitpläne aushandeln;
• Analyse potenzieller Risiken;
• Mitwirkung bei der Auswahl und Genehmigung des Projektteams;
• Bestimmen der erforderlichen Ressourcen und Arbeitsbereiche und deren Verteilung innerhalb des Teams;
• Definieren des Workflows innerhalb des Teams (Entwicklung, Tests, Anforderungsmanagement);
• Aufgabenprioritäten festlegen;
• Teamarbeit rund um die erforderlichen Aufgaben organisieren;
• Überwachung des Projektstatus und des Fortschritts der Aufgabenausführung;
• Verfolgen der richtigen Priorisierung der Aufgabenerledigung;
• Überwachung der Aufgabenzuteilung und des Fortschritts für jeden Entwickler;
• Schaffung einer transparenten Kommunikationsumgebung zwischen allen Prozessbeteiligten;
• Überwachung der Teamzufriedenheit mit dem Projekt;
• Lösen von Konflikten innerhalb des Teams und in der Kommunikation zwischen Kunde und Team;
• Mit dem Kunden kommunizieren, seine Erwartungen verwalten;
• Bereitstellung von Berichten für den Kunden über den Aufgaben- und Projektfortschritt;
• Dem Kunden fertige Lösungen, Demoversionen und Prototypen präsentieren.

Was wir bieten :

• Möglichkeit zur Remote-Arbeit;
• Arbeit an Großprojekten für globale Unternehmen;
• Ruhetag an deinem Geburtstag;
• Kostenlose Englischkurse;
• Vergütung für Weiterbildungskurse;
• Bezahlter Krankheitsurlaub und 21 bezahlte Urlaubstage pro Jahr;
• Die wettbewerbsfähige Vergütung wird in USD angeboten.

Verpassen Sie nicht die Chance, ein integraler Bestandteil unseres Teams zu werden.

Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe, während Sie zu unserer fortlaufenden Erfolgsgeschichte beitragen!

Rekrutierungsprozess:

Schritt 1 – Interview mit HR➠ Schritt 2 – Testaufgabe ➠ Schritt 3 – Interview mit Leitung von PM ➠ Schritt 4 – Interview mit CEO ➠ Schritt 5 – Angebot