Projektmanager in MODUS X

Werden Sie Teil des Teams, das die digitale Gegenwart kreiert!

MODUS X ist ein ukrainisches IT-Unternehmen mit einem Team von über 500 Mitarbeitern Ingenieure, Architekten, Sicherheitsspezialisten und Datenwissenschaftler. Wir haben die digitale Transformation von DTEK begonnen und unterstützen sie weiterhin, das als erstes Unternehmen in der Energiebranche der Ukraine den Weg der groß angelegten digitalen Transformation beschritt. Jetzt haben wir uns in ein separates Unternehmen aufgeteilt, um unsere Erfahrungen und Fachkenntnisse im Ausland zu teilen und weiterhin ein IT-Support für diejenigen zu sein, die Licht bringen und zum Wiederaufbau des Landes beitragen.

Positionsfunktionen:

• Verwalten Sie alle Aspekte von Softwareentwicklungs- und Implementierungsprojekten, einschließlich der Definition des Projektumfangs und der strategischen Anforderungen, Roadmap-Planung, Budgetierung, Design, Entwicklung, Tests usw.
• Balance zwischen festgelegten Geschäftsanforderungen, Meilensteinen, Projektzielen, festgelegten Fristen und Implementierungskosten.
• Sicherstellung der Umsetzung der Projektstrategie; Treffen von Managemententscheidungen, um zeitnahe und qualitativ hochwertige Ergebnisse des Projekts zu erzielen.
• Projektgruppen leiten und verwalten (eigene, andere verbundene Gruppen, die von externen Partnern in das Projekt einbezogen werden) und die betriebliche Effizienz sicherstellen >
• Organisieren Sie den Informationsaustausch zwischen Projektteams für Statusaktualisierungen, Priorisierung, Änderungs-, Risiko- und Problemmanagement.
• Etablieren und verwalten Sie Kooperationskanäle zwischen dem Projektteam, wichtigen Geschäftsbenutzern, Stakeholdern, Vertretern und der beteiligten IT Fachabteilungen.
• Antizipieren, überwachen und erfüllen Sie die Bedürfnisse, Interessen und Wünsche der Projektbeteiligten und stellen Sie transparente, regelmäßige und genaue Aktualisierungen und Berichte über den Projektfortschritt bereit

Projektbeschreibung:

• Implementierung des gemeinsamen unternehmensinternen Standards SAP ERP und SAP HCM, Migration von SAP-Systemen auf die HANA-Datenbank, Implementierung des Reportings basierend zur SAC-Funktionalität
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Berufliche Kompetenzen:

• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, Fähigkeiten zur Verhandlung und Lösung komplexer Sachverhalte
• Theoretisches Wissen und praktische Erfahrung im Einsatz prädiktiver und adaptiver Ansätze
• SDLC verstehen
• Fähigkeiten in der strategischen und operativen Planung von IT-Projektressourcen
• Ausgezeichnete verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, effektive Kommunikationsfähigkeiten auf verschiedenen Ebenen in Organisationen
• Projektmanagement-Zertifizierung ist von Vorteil
• Erfahrung in der Implementierung von SAP-Systemen ist wünschenswert

Wir bieten:

• Offizielle Anstellung
• Konkurrenzfähige Konditionen und ein Bonusprogramm, das wirklich motiviert
• Betriebliches Krankenversicherungsprogramm
• Psychologische Beratung
• Unendliche Möglichkeiten zum Lernen und zur beruflichen Weiterentwicklung

Wir schätzen diejenigen, die Herausforderungen annehmen. Bei uns kann jeder seine Talente unter Beweis stellen und einen direkten Einfluss auf unseren gemeinsamen Erfolg spüren. Wir investieren in die Entwicklung jedes Einzelnen, ermöglichen es ihm, neues Wissen zu erwerben und seine beruflichen Ziele zu erreichen.

Indem wir einen Lebenslauf auf diese Stelle sendenyu, Sie erteilen „MODUS IX“ LLC Ihre Zustimmung zur Verarbeitung der von Ihnen bereitgestellten personenbezogenen Daten gemäß dem Gesetz der Ukraine „Über den Schutz personenbezogener Daten“. Die Einwilligung wird auch für die Verarbeitung in externen Systemen zum Zwecke der Unterstützung des Rekrutierungsprozesses erteilt. „MODUS IX

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