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PPC-Teamleiter (iGaming) in Softsich

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Softsich

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Kyiv
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Hallo! Wir freuen uns, Ihnen Softsich vorzustellen! Wir sind ein junges Unternehmen, das sich schnell auf dem Markt entwickelt und eine Leidenschaft für iGaming hat. Sie haben eine großartige Gelegenheit, sich uns als PPC-Teamleiter anzuschließen und gemeinsam die Spitze zu erreichen!Verantwortungsbereiche:-; Entwicklung und Umsetzung der Google Ads Media-Einkaufsstrategie (BlackHat).- Verwaltung von Werbekampagnenbudgets, Kostenoptimierung und Analyse der Werbewirksamkeit. - Ständige Überwachun

Hallo! Wir freuen uns, Ihnen Softsich vorzustellen! Wir sind ein junges Unternehmen, das sich schnell auf dem Markt entwickelt und eine Leidenschaft für iGaming hat. Sie haben eine großartige Gelegenheit, sich uns als PPC-Teamleiter anzuschließen und gemeinsam die Spitze zu erreichen!

Verantwortungsbereiche:

-; Entwicklung und Umsetzung der Google Ads Media-Einkaufsstrategie (BlackHat).

- Verwaltung von Werbekampagnenbudgets, Kostenoptimierung und Analyse der Werbewirksamkeit.

- Ständige Überwachung der Markttrends, Analyse der Wettbewerber und Anpassung von Strategien zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit.

- Zusammenarbeit mit Produkt-, Marketing- und Analyseteams.

- Verwaltung von Beziehungen zu externen Lieferanten , Agenturen und Partner.

- Testen neuer GEOs.

Unser idealer Kandidat hat:

- Erfahrung mit der Google Ads-Suche, bestätigt durch Ergebnisse in der IGaming-Nische auf TIER1, TIER2.

- Tiefe Kenntnisse über Tools und Plattformen für PPC-Werbung (Google Ads, Bing Ads, soziale Medien usw.).

- Kenntnisse im Umgang mit Trackern (Keitaro oder Binom).

- Erfahrung im Tarnen.

- Erfahrung in der Verwaltung eines Monatsbudgets ab 50.000 $ auf Stufe 1 und Stufe 2.

- Fähigkeit, Daten zu analysieren, Schlussfolgerungen zu ziehen und Kampagnen anzupassen.

- Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit zur Team- und Selbstständigkeit.

- Ausgezeichnetes Verständnis des Glücksspielmarktes und seiner regulatorischen Anforderungen.

- Hohes Maß an Verantwortung.

Warum wir:

- Wettbewerbsfähiges Gehalt mit Aufstiegsmöglichkeit.

- Ein unglaublich freundliches Team, in dem jeder bereit ist, seine Erfahrungen, Hilfe und Unterstützung zu teilen.

- 24 Tage Urlaub, Urlaubsgrüße, Teambuilding und Bildungsprojekte.

- Kein Joule Energie auf das Aggressorland, verwandte Unternehmen oder Partner.

- Direkter Einfluss auf das Gesamtergebnis.


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