Personalleiter, Personalvermittler (HR), stellvertretender Geschäftsführer in BRAVO LIFT, TOV

LLC „BRAVO LIFT“ – ein Aufzugshersteller lädt einen Personalmanager (Personal), einen Personalvermittler, einen HR-Assistenten und einen stellvertretenden Manager ein, sich dem Team anzuschließen. Arbeit in der Maschinenbauproduktion und -konstruktion (40–120 Personen). Anforderungen: höhere Berufsausbildung (bevorzugt). Kenntnisse der Arbeitsgesetze der Ukraine, Gesetzgebungs- und Regulierungsakte, methodische Materialien zu Arbeitsschutzfragen, Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Computerprogrammen, 1C-Personal (sicheres Niveau). Aufgaben: EINSTELLEN, EINSTELLEN, EINSTELLEN! Bereitstellung von Personal für das Unternehmen (Suche nach Personal für alle Stellen); Durchführung von Vorstellungsgesprächen; Bewertung der Kandidaten und Überprüfung der Empfehlungen; Erstellung der erforderlichen Berichte; Schaffung und Nutzung eines Systems zur Motivation und Förderung des Personalqualifikationsprozesses; Mitarbeiter (Fern- und Präsenzschulungen), Erstellung von Zeitplänen für abgeschlossene Schulungen, Planung zukünftiger Zeitpläne; Verwaltung von Personalakten (Vorbereitung von Aufträgen, Aufnahme, Entlassung, Übertragung von Urlaub, Zeugnis in 1C, Sonstiges); Verwaltung von Firmenverträgen; Empfang und Verteilung von Korrespondenz, eingehenden Briefen, Vorbereitung von Briefen, Organisation verschiedener Veranstaltungen im Unternehmen als ASSISTENT/ASSISTANT MANAGER Arbeitsbedingungen: offizielle Anstellung, stabiles Gehalt Arbeitszeitplan: Mo.-Fr. von 8:00 bis 17:00 Uhr; Das endgültige Gehalt wird auf der Grundlage der Ergebnisse des Vorstellungsgesprächs und der Absolvierung der Probezeit ermittelt (PAY for RESULTS!!!).