Personalinspektor in GEYMDEV, TOV

Wir suchen einen HR-Manager zur Verstärkung unseres Teams!

Verantwortlichkeiten:
- Verwaltung der gesamten Personalverwaltung (Eintritt, Entlassung, Urlaub, Krankheitsurlaub). , Stundenzettel, Personalpläne, Bildung anderer interner - -
- Verwaltung von Personalakten im 1C-System; - Registrierung, Aufzeichnung, Speicherung und Unterstützung von Arbeitsbüchern;
<; span style= "font-style: normal; Font-weight: 400">- Zusammenarbeit mit staatlichen Stellen, Erstellung und Übermittlung von Berichten gemäß der geltenden Gesetzgebung;
- Erstellung von Referenzen auf Wunsch von Mitarbeitern und Beratung in Personalangelegenheiten;
- Erstellung von Personalakten der Mitarbeiter;
- Erstellung von Arbeitsanweisungen, Vorschriften und Richtlinien des Unternehmens.
- Einbindung von Mitarbeitern in Gehaltsbanking-Projekte und in das Krankenversicherungsprogramm.

Unsere Erwartungen an Kandidaten:
- Erforderliche Erfahrung mit Variabilitätsdiagrammen;
- Kenntnisse des Arbeitsgesetzbuchs und der Arbeitsgesetzgebung;
- Erfahrung in der gleichzeitigen Zusammenarbeit mit verschiedenen LLCs ist willkommen;
- Kenntnisse von 1C ZUP 8.3;
- Sicherer PC (MS Office, MS Outlook, Internet); Excel-Kenntnisse sind zwingend erforderlich;
- Verantwortung, Geselligkeit, Liebe zum Detail, Fähigkeit zum Arbeiten im Multitasking-Modus, Einhaltung der Ethik der Geschäftskommunikation.

Wir bieten:
-Möglichkeit, Einfluss zu nehmen und Ihren Einfluss innerhalb des Unternehmens zu spüren;
- Vergütung, alsobleibt bei deinen Erfolgen;
-Bezahlter Urlaub (17 Tage pro Jahr) und Krankheitsurlaub;
-Krankenversicherung; span>
-Budget für Konferenzen, Seminare und Schulungen, die Ihnen helfen, sich beruflich weiterzuentwickeln;
- Kostenlose Englischkurse;< /span>
- Flexibler Arbeitsplan;
- Ein gemütliches, modernes Büro mit allem, was Sie brauchen, im historischen Zentrum von Kiew mit kostenlosen Parkplätzen.