Personalinspektor in ATB-market

Die nationale Einzelhandelskette „ATB-Market“ lädt einen HR-Inspektor ein

Ausbildung: Sekundarstufe II, technische Sekundarstufe, Hochschulbildung

Anforderungen:

• Erfahrung in einer ähnlichen Position
• Ein sicherer Benutzer eines PCs, Excel
• Aktivität, Konzentration, Verantwortung

Funktionale Aufgaben:

< li>Gestaltung von Personaldokumenten (Einstellung, Versetzung, Urlaub, Entlassung)
• Erstellung von Bescheinigungen vom Arbeitsplatz, Kopien von Arbeitsbüchern
• Erstellung von internen Berichten für den Manager nach Bedarf

• Offizielle Anstellung
• Bezahlter Jahresurlaub
• Konkurrenzfähige und pünktliche Vergütung
• Berufliche und berufliche Weiterentwicklung
• Arbeitsplan, z.B. — Fr. von 9:00 bis 18:00 Uhr

Bitte angeben Geben Sie in Ihrem Lebenslauf das gewünschte Gehaltsniveau an.