Personalkontrollmanager in SONDER SP. z o.o.

Leiter Personalkontrolle

Arbeitsort: Opole

Art der Beschäftigung: Vollzeit

Verantwortlichkeiten:

• Kontrolle und Management: Organisation und Kontrolle aller Aspekte der Personalabteilung Arbeit, einschließlich Einstellung, Anpassung und Entlassung von Mitarbeitern.
• Erstellung und Umsetzung interner Richtlinien und Verfahren zur Optimierung der Arbeit mit dem Personal.
• Audit und Überwachung: Regelmäßige Überprüfung der Einhaltung von Arbeitsgesetzen und Unternehmensstandards, Durchführung von Audits zu Fragen der Arbeitsbeziehungen und der internen Kontrolle.
• Leistungsanalyse: Bewertung der Mitarbeiterleistung, Entwicklung von Empfehlungen zur Verbesserung der Produktivität und Mitarbeiterzufriedenheit.

Anforderungen:

• Fähigkeiten: Fähigkeit zum Arbeiten unter Multitasking-Bedingungen, Stressresistenz, Erfahrung mit Konflikten arbeiten

Bedingungen:

• Gehalt: 23-24 PLN/Stunde.
• Karriereentwicklung: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereentwicklung im Unternehmen.
• Arbeitsumfeld: Angenehme Arbeitsbedingungen, Unterstützung und Respekt von Kollegen und Management.

***** Victoria (Viber, Telegram, WhatsApp)

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