Verantwortlichkeiten:Durchführung eines vollständigen Personalaktenzyklus;Ausfüllen eines Dokumentenpakets für die Einstellung/Entlassung von Mitarbeitern;Führen militärischer Aufzeichnungen, Einreichen von Dokumenten beim TCC und SP, Unterstützung des Reservierungsverfahrens;Führen und Erfassen von Urlaubs- und Krankheitsurlauben; li>Erstellung der Besetzungstabelle des Unternehmens;Erstellung von Stellenbeschreibungen, Aufträgen, Protokollen; li>Überwachung von Änderungen im Arbeitsrecht;R
Verantwortlichkeiten:
- Durchführung eines vollständigen Personalaktenzyklus;
- Ausfüllen eines Dokumentenpakets für die Einstellung/Entlassung von Mitarbeitern;
- Führen militärischer Aufzeichnungen, Einreichen von Dokumenten beim TCC und SP, Unterstützung des Reservierungsverfahrens;
- Führen und Erfassen von Urlaubs- und Krankheitsurlauben; li>
- Erstellung der Besetzungstabelle des Unternehmens;
- Erstellung von Stellenbeschreibungen, Aufträgen, Protokollen; li>
- Überwachung von Änderungen im Arbeitsrecht;
- Registrierung, Buchhaltung, Support und Digitalisierung span>Arbeitsbücher, ;
- Erstellung von Zeugnissen auf Wunsch der Mitarbeiter, Beratung in Personalfragen;
- Pflege der Arbeitssicherheitsdokumentation