Personalrotationspraktikant in ActiveCampaign

ActiveCampaign sucht einen People Rotational Praktikanten! Früheinstiegsprogramme schaffen Karrierewege für Studierende und Berufseinsteiger durch Praktika, Ausbildungsplätze und Mitarbeiterentwicklungsprogramme. Wir investieren in Sie für eine langfristige Karriereentwicklung bei ActiveCampaign. Dieses Rotationsprogramm konzentriert sich auf das Erlernen der Kernbereiche der People-Team-Funktion durch die Übernahme praktischer Projekte, die unsere Betriebsfunktionen People Operations, Benefits und Compensation unterstützen Begleitung anderer Bereiche wie Diversität und Inklusion, Lernen und Entwicklung sowie Talentakquise. Sie übernehmen die Verantwortung für Projekte von Anfang bis Ende, erhalten umfassende Einblicke in verschiedene Funktionsbereiche und sammeln wertvolle Erfahrungen durch herausfordernde Projekte und strukturierte Lernmöglichkeiten. Woraus Ihr Tag bestehen wird: Das Programm dauert 6 Monate (mit der Möglichkeit, es auf 12 Monate zu verlängern). ) mit Rotationen durch verschiedene funktionale Projekte. Während jedes Kernprojekts wird Ihnen ein Mentor mit Fachkenntnissen in diesem Funktionsbereich zugewiesen und Sie können während dieser Zeit an funktionsübergreifenden Projekten in anderen verwandten Geschäftsbereichen arbeiten. Für die Dauer des Programms wird Ihnen ein Manager zur Seite gestellt, der Gespräche erleichtert und als Unterstützungssystem für Ihren Erfolg fungiert. Was Sie brauchen: Sie müssen innerhalb eines Jahres nach Abschluss eines Bachelor- oder Masterstudiengangs bis Mai 2024 sein und seit Abschluss des letzten Studiums nicht in einer Vollzeitstelle in der Industrie angefangen haben.Nachgewiesenes Verständnis von Geschäftskonzepten und der Theorie hinter Prozessen.Nachgewiesene analytische Fähigkeiten und ein Verständnis für die Rolle, die datengesteuerte Entscheidungsfindung in einer globalen Organisation spielt .Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und Nachweis der Messung von Ergebnissen und Erfolgskennzahlen. Bevorzugt, aber nicht erforderlich: Vorheriges HR-Praktikum und/oder HR-orientierte Kursarbeit. Erfahrung mit einer Kombination der folgenden Software und Systeme: Workday, Lever (oder gleichwertiges ATS), Jira (oder Projekt). Managementsoftware), Tableau (oder gleichwertige Dashboard-Tools) Kenntnisse in Excel und kollaborativen Produktivitätssuiten wie Google WorkspaceMuss bereit sein, von unserem Hauptsitz in Chicago, IL aus zu arbeiten. Bitte beachten Sie, dass Sie als Praktikant keinen Anspruch auf die unten beschriebenen Vorteile haben. Es sind jedoch mehrere Vergünstigungen aufgeführt, die einem Praktikanten zur Verfügung stehen. Über ActiveCampaign ActiveCampaign hilft kleinen Teams, große Unternehmen mit der unverzichtbaren Plattform für intelligente Marketingautomatisierung zu unterstützen. Kunden aus über 170 Ländern verlassen sich auf die Mischung vorgefertigter Automatisierungen und Integrationen von ActiveCampaign (einschließlich Facebook, Google, WordPress, Salesforce, Shopify und Square), um personalisiertes Marketing, Transaktions-E-Mails und Eins-zu-eins-CRM-Interaktionen im gesamten Kundenbereich zu ermöglichen Lebenszyklus. Als globales multikulturelles Unternehmen sind wir stolz auf unsere integrative Kultur, die unterschiedliche Stimmen, Hintergründe und Perspektiven umfasst. Wir feiern nicht nur unsere Unterschiede, wir glauben, dass unsere Vielfalt der Motor für unsere Innovation und unseren Erfolg ist. Weitere Informationen zu unseren DEI-Initiativen finden Sie hier. ActiveCampaign hat die höchste Kundenzufriedenheitsbewertung unter Marketing-Automatisierung, E-Commerce-Personalisierung, Landing Page Buildern und CRM-Lösungen auf G2.com und ist eine von nur einer Handvoll Softwarelösungen mit über 10.000 positive Bewertungen. ActiveCampaign wurde außerdem auf TrustRadius zur bestbewerteten E-Mail-Marketing-Software gekürt. Erfahren Sie mehr und starten Sie Ihre kostenlose Testversion bei ActiveCampaign.com. Vergünstigungen und Vorteile Bei ActiveCampaign stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter bei der Arbeit und außerhalb der Arbeit. Weitere Details finden Sie hier, aber einige unserer beliebtesten Vorteile umfassen: Umfassende Gesundheits- und Wellnessleistungen, einschließlich eines High Deductible Health Plan (HDHP), der vollständig von ActiveCampaign abgedeckt wird, kostenlosen Zugang zu Telemedizin- und Telepsychiatrie-Ressourcen und eine kostenlose Mitgliedschaft bei CalmOpen mit bezahltem Urlaub, großzügiges 401(k)-Matching-Programm mit sofortiger Vesting-Quartal-Path-Perks mit Optionen für Pendler- und Mittagsvergünstigungen (für diejenigen, die einem Hub unterstellt sind) oder ein Remote-Home-Office-Stipendium. Nach fünf Dienstjahren sind Sie dabei Anspruch auf einen vierwöchigen bezahlten Sabbatical-Urlaub und einen Sabbatical-Urlaubsbonus. ActiveCampaign setzt sich für Chancengleichheit ein. Wir rekrutieren, einstellen, bezahlen, fördern und fördern unabhängig von Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, sexueller Orientierung, Religion, Alter, geschütztem Veteranenstatus, körperlichen und geistigen Fähigkeiten oder anderen gesetzlich geschützten Identitäten. Unsere Employee Resource Groups (ERGs) streben danach, ein vielfältiges, integratives Umfeld zu schaffen, indem wir uns gegenseitig unterstützen, ein starkes Zugehörigkeitsgefühl aufbauen und Möglichkeiten für Mentoring und berufliche Weiterentwicklung für ihre Mitglieder schaffen. Mehr anzeigen Weniger anzeigen беспечения