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Leiter der Lohn- und Gehaltsabrechnung – Remote in KOMAN Holdings, LLC

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KOMAN Holdings, LLC

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KOMAN Holdings ist auf der Suche nach einem karriereorientierten Leiter der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Erfahrung im Bundesvertragswesen zur Verstärkung unseres Teams! Der Leiter der Lohn- und Gehaltsabrechnung überwacht und koordiniert die Funktionen des Lohn- und Gehaltsabrechnungsteams und stellt sicher, dass die Bezahlung pünktlich, genau und in Übereinstimmung mit den behördlichen Vorschriften verarbeitet wird. Warum hier arbeiten? ? Die ausgewählten Leistungen beginnen am ersten Monat
KOMAN Holdings ist auf der Suche nach einem karriereorientierten Leiter der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Erfahrung im Bundesvertragswesen zur Verstärkung unseres Teams! Der Leiter der Lohn- und Gehaltsabrechnung überwacht und koordiniert die Funktionen des Lohn- und Gehaltsabrechnungsteams und stellt sicher, dass die Bezahlung pünktlich, genau und in Übereinstimmung mit den behördlichen Vorschriften verarbeitet wird. Warum hier arbeiten? ? Die ausgewählten Leistungen beginnen am ersten Monat nach der Einstellung. Robuste Leistungsoptionen: medizinische, augenärztliche, zahnärztliche, zusätzliche Lebensversicherung, schwere Krankheit, zusätzlicher Krankenhausaufenthaltsschutz, Haustierversicherung und Identitätsdiebstahl-Angebote. Das Unternehmen zahlte das 1-fache des Gehalts an Lebensversicherung, kurzfristiger Erwerbsunfähigkeit und langfristiger Versicherung -Langzeit-Invaliditätsversicherung.Unternehmenszuschuss von bis zu 4 % auf 401K.Wesentliche FunktionenÜberwachung und Koordinierung der Aktivitäten des Lohn- und Gehaltsabrechnungspersonals.Verwaltung der Arbeitsbelastung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung, um betriebliche Anforderungen zu erfüllen.Stellen Sie sicher, dass die Lohn- und Gehaltsabrechnung korrekt, konform und zeitnah verarbeitet wird.Direkte Fertigstellung und Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Dokumente.Überwachen Sie die Einhaltung gesetzlicher Berichts- und Archivierungsanforderungen.Kompilieren Sie Daten aus Lohn- und Gehaltsabrechnungsquellen.Erstellen Sie relevante wöchentliche, monatliche, vierteljährliche und Jahresendberichte.Vorbereiten und überprüfen Sie die Abstimmungen der Hauptbuch-Lohnkonten.Achten Sie auf genaue Hauptbuchkontensalden.Überprüfen und verbessern Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung Richtlinien und Verfahren. Überwachen Sie die Wartung der aktuellen Mitarbeiterdatensysteme. Stellen Sie sicher, dass alle Gehaltsabrechnungsinformationen und -aufzeichnungen gemäß den gesetzlichen Anforderungen verwaltet werden. Unterstützen Sie interne und externe Prüfungen im Zusammenhang mit der Gehaltsabrechnung. Wenden Sie neue Gesetze an, die sich auf die Gehaltsabrechnung auswirken. Verwalten und lösen Sie Probleme im Zusammenhang mit der Lohn- und Gehaltsabrechnungserstellung .Effektive Verwaltung und Entwicklung von Personal in der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einbeziehung objektiver Leistungsmessungen.AnforderungenBachelor-Abschluss in Buchhaltung, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich erforderlich.3 Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich.Vista ViewPoint und/oder ADP Workforce Now (WFN) MS Dynamics NAV/Navison und /oder JAMIS-Erfahrung von Vorteil. Umfassende Kenntnisse und Erfahrung in der Berechnung und Verarbeitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Kenntnisse über Rechnungslegungsgrundsätze und -praktiken. Kenntnisse der geltenden lokalen, staatlichen und bundesstaatlichen Vorschriften und Gesetze. Kenntnisse in relevanter Lohn- und Gehaltsabrechnungs- und Buchhaltungssoftware. KOMAN ist ein Gleichgestellter Gelegenheitsarbeitgeber. Bevorzugt werden Einheimische von Kodiak, Inc. Aktionäre und Nachkommen von Aktionären gemäß Titel 43 U.S. Code 1626(g) und Titel 42 U.S. Code 2000e - 2(i)Als bundesstaatlicher Vertragsarbeitgeber, KOMAN Familien von Unternehmen halten sich in Bezug auf Drogentests an die Bundesgesetze. Alle Kandidaten, die ein schriftliches Stellenangebot erhalten, müssen sich gemäß Bundesgesetz einem Drogentest auf häufig missbrauchte kontrollierte Substanzen unterziehen. Es ist wichtig zu beachten, dass ein Staat zwar eine kontrollierte Substanz legalisiert haben kann, die kontrollierte Substanz jedoch als illegal gilt, wenn sie gemäß Bundesgesetz illegal ist. KOMAN Families of Companies ist ein drogenfreier Arbeitsplatz. Vor der Einstellung muss außerdem eine Hintergrund- und Zulassungsprüfung erfolgreich abgeschlossen sein. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Должностные обязанности Strategische Planung und Information Neue Technologien, die von unseren Partnerorganisationen angeboten werden
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