Koordinator der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Managed Staffing, Inc.

Berufsbezeichnung: Lohn- und GehaltsabrechnungskoordinatorStandort: 100 % abgelegen (überall in den USA)Übersicht: Wir suchen einen hochqualifizierten und erfahrenen Lohn- und Gehaltsabrechnungskoordinator zur Verstärkung unseres Teams. Diese Position ist vollständig abgelegen und steht Kandidaten überall in den Vereinigten Staaten offen. Der ideale Kandidat verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnungsverwaltung, insbesondere mit der Payroll Workbrain-Software, und verfügt über fundierte Kenntnisse in den Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozessen im Gesundheitswesen. Verantwortlichkeiten: Verarbeiten Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit der Payroll Workbrain-Software genau und zeitnah. Stellen Sie die Einhaltung der Lohn- und Gehaltsabrechnungsvorschriften auf Bundes-, Landes- und lokaler Ebene sicher. Erledigen Sie alles Aspekte der Lohn- und Gehaltsabrechnungsverwaltung, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, die Berechnung von Löhnen, die Verarbeitung von Lohnanpassungen und die Verwaltung von Lohnabzügen. Arbeiten Sie mit der Personal- und Finanzabteilung zusammen, um genaue Mitarbeiterdaten und Lohnabrechnungsinformationen sicherzustellen. Beheben Sie Unstimmigkeiten bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung und beantworten Sie Mitarbeiteranfragen zu Lohn- und Gehaltsabrechnungsangelegenheiten. Erstellen Sie Lohn- und Gehaltsabrechnungen Berichte und unterstützen Sie bei Bedarf bei Lohn- und Gehaltsabrechnungsprüfungen. Bleiben Sie über Änderungen der Lohn- und Gehaltsabrechnungsgesetze und -vorschriften, die sich auf die Gesundheitsbranche auswirken, auf dem Laufenden. Qualifikationen Bachelor-Abschluss in Rechnungswesen, Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich bevorzugt. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Verwaltung. Kenntnisse im Umgang mit der Payroll Workbrain-Software sind erforderlich. Vorherige Berufserfahrung in der Gesundheitsbranche mit Schwerpunkt auf der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist äußerst wünschenswert. Ausgeprägtes Verständnis der Lohn- und Gehaltsabrechnungsvorschriften, Steuergesetze und Compliance-Anforderungen. Hervorragende Liebe zum Detail und Genauigkeit bei der Dateneingabe und Berechnungen .Fähigkeit, Vertraulichkeit zu wahren und vertrauliche Informationen diskret zu behandeln.Ausgeprägte Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.Fähigkeit, unabhängig und kollaborativ in einer Remote-Teamumgebung zu arbeiten.Zusätzliche InformationenDies ist eine vollständig Remote-Position, die Flexibilität beim Arbeitsort innerhalb der Vereinigten Staaten ermöglicht.Kandidaten Sie müssen über eine zuverlässige Internetverbindung und Zugriff auf die für die Remote-Arbeit erforderliche Technologie verfügen. Mehr anzeigen Weniger anzeigen бслуживание